701. |
Afkoop pensioen wordt drama voor veel DGA’s
14 januari 2016 18 januari 2016 | PwC | Fred Barkhuis | Direct belastbare vergoeding, DGA, Pensioen ... worden voldaan. Omdat vele miljarden aan de Nederlandse economie worden onttrokken, is er naast de persoonlijke drama’s een negatief effect op de ... |
702. |
Onze organisatie heeft 3 parttime medewerkers met een 2e jaarcontract. Mogen we nog een jaarcontract aanbieden met een KPI clausule?
5 oktober 2015 10 januari 2016 | Ketenbepaling, Transitievergoeding, KPI ... dan voor de organisatie, maar niet voor de medewerkers zelf. Voor de medewerkers kunt u uiteraard persoonlijke doelstellingen overeenkomen, maar het wordt moeilijk om op basis daarvan en bij een ... |
703. |
Gemiste kans: de digitale snelweg voor werven en behouden van talent
27 november 2015 27 november 2015 | Romano Groenewoud | Werken elders, HNW Vele bedrijven hebben het model van Het Nieuwe Werken inmiddels opgenomen in het personeelsbeleid. Echter is er nog allerminst sprake van stagnatie in deze ontwikkeling. Sterker ... |
704. |
Aandacht voor onboarding, een nieuwe rubriek
6 november 2015 10 november 2015 | HR-kiosk | Fred Barkhuis | Onboarding, Introductie, Inwerken Onboarding is de naam voor de introductie en inwerkproces van nieuwe medewerkers. Het doel is hen te ontwikkelen tot gemotiveerde en succesvolle arbeidskrachten. Een nevendoel is dat voornoemde ... |
705. |
Bij de kinderopvang moet alles veranderen
1 oktober 2015 2 oktober 2015 | Redactie HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Kinderopvang, Kinderopvangtoeslag, Wko, DUO Bijna maandelijks verschijnt er weer een wetsontwerp. Nieuw is dat organisaties voor de kinderopvang zich meer moeten richten op de ontwikkeling van kinderen. Ook nieuw is dat ouders die gebruik ... |
706. |
Ons land is een kenniseconomie, maar wat heeft HR daarmee te maken?
18 september 2015 6 oktober 2015 | Redactie HR-kiosk | Andries Bongers | Kenniseconomie Ons land is een kenniseconomie. “Om op wereldniveau mee te kunnen blijven draaien, moet daarom een extra inspanning geleverd worden op alle niveaus van ons onderwijs.” Zo begint de ... |
707. |
Verplichte inschrijving lerarenregister
22 september 2015 23 september 2015 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Lerarenregister, 2017 Leraren in het primair en voortgezet onderwijs en op het bekostigd mbo worden in 2017 verplicht zich te registreren in het lerarenregister. Tot die datum is dat nog vrijwillig. Het ministerie van ... |
708. |
Meer persoonlijke contacten met werkzoekenden noodzakelijk
5 september 2015 8 september 2015 | UWV | Fred Barkhuis | Werkloosheid WW-ers hebben alleen nog via internet contact met het UWV Werkbedrijf. Persoonlijk contact is slechts in bijzondere gevallen mogelijk. Een verontruste Landelijke Cliëntenraad meldde dit in ... |
709. |
Extra aandacht voor baby’s
17 augustus 2015 19 augustus 2015 | Min SZW | Fred Barkhuis | Kinderopvang In de kinderopvang komen in 2017 mentoren die de ontwikkeling van een kind volgen en dit bespreken met de ouders en de school. Dit voorkomt dat kinderen een achterstand oplopen die zij later ... |
710. |
Twee banen of meer toegenomen
24 juni 2015 26 juni 2015 | CBS & TNO | Fred Barkhuis | Arbeidsovereenkomst ... in 2004 naar 8 procent in 2014. Werknemers die meerdere banen combineren vanuit een behoefte aan persoonlijke ontwikkeling of afwisseling, zijn tevredener, bevlogener en beter inzetbaar dan ... |
711. |
Hoezee, hoezee, iedereen ZZP!
15 juli 2014 15 juli 2015 | Andries Bongers | ZZP-er, VAR, Verzekeringsplicht, BGL, UWV, Belastingdienst, Privaatrechtelijke dienstbetrekking ... wordt er gesproken dat de verzekeringsplicht volgt uit de feitelijke omstandigheden, namelijk: persoonlijke dienstverrichting, gezagsverhouding en loon. En niet allerlei vage aannames van ... |
712. |
Bedrijven investeren meer in ontwikkeling personeel
20 mei 2015 22 mei 2015 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | WWZ Nu de economie zich herstelt en de WWZ (Wet Werk en Zekerheid) haar intrede doet, investeren organisaties weer meer in hun medewerkers: vraag naar Training & Development Specialisten en andere ... |
713. |
Jeuk van Jetta Klijnsma: frustratie maakt zich van mij meester…
29 mei 2015 29 mei 2015 | Hettie Schuring | Schuldhulpverlening, Loonbeslag ... paar struikelblokken en obstakels om gehoord te worden. De goede gemeenten daargelaten, uiteraard. Persoonlijke omstandigheden worden minder belangrijk Veel gemeenten kijken niet meer naar de ... |
714. |
Aanpassing VAR lost niets op
22 april 2015 22 april 2015 | Redactie HR-kiosk | Andries Bongers | VAR ... gaat immers niet om het soort werk, maar om de aard van de arbeidsrelatie (gezagsverhouding, loon, persoonlijke ... |
715. |
Groei flexwerkers
30 maart 2015 1 april 2015 | CBS | Fred Barkhuis | Arbeidsovereenkomst De afgelopen jaren is het aandeel zelfstandigen en flexwerkers in de werkzame beroepsbevolking voortdurend gestegen. Deze ontwikkeling heeft zich ook in 2014 voortgezet. |
716. |
Facebook at Work van start
3 maart 2015 4 maart 2015 | Diverse bronnen | Fred Barkhuis | Sociale media ... Medewerkers binnen een organisatie krijgen hiermee een werkaccount dat gescheiden is van het persoonlijke ... |
717. |
Wetsontwerp verplichte inschrijving lerarenregister
19 februari 2015 25 februari 2015 | Rendement | Fred Barkhuis | Opleidingen Leraren in het primair en voortgezet onderwijs en op het bekostigd mbo worden straks verplicht zich te registreren in het lerarenregister. Nu is dat nog vrijwillig. Het ministerie van Onderwijs wil ... |
718. |
Digitale ontslagprocedure vindt beperkt doorgang
17 februari 2015 18 februari 2015 | OverSalarisadministratie | Fred Barkhuis | Wetten flexibiliteit en zekerheid Eind 2013 is UWV gestart met de ontwikkeling van een volledig gedigitaliseerd uitvoeringsproces. De ontwikkeling bleek gaandeweg veel complexer en kostbaarder dan verwacht. Minister Asscher komt ... |
719. |
Nieuwe website ABU
22 januari 2015 23 januari 2015 | ABU | Fred Barkhuis | Uitzendarbeid Met de nieuwe site wordt een stap gezet naar meer persoonlijke en interactieve dienstverlening van de ABU. Op het openbare gedeelte is veel nieuws te vinden: informatie over uitzenden, de ... |
720. |
Pas op voor bevlogen mensen
12 januari 2015 12 januari 2015 | Peter Rooze | Vitaliteitsmanagement, Duurzame inzetbaarheid, Vitaliteit, Burn-out, Stress ... Bevlogen mensen denken dat hun 'goede' handelen in een urgente situatie de basis is voor hun persoonlijke succes en bedrijfssucces. Zij zijn van mening dat alleen zij de uitverkorenen zijn ... |
721. |
AOW-leeftijd zal naar verwachting fors stijgen
18 december 2014 19 december 2014 | CBS | Fred Barkhuis | AOW Volgens het regeerakkoord wordt de ontwikkeling van de AOW-leeftijd vanaf 2022 gekoppeld aan de toename van de levensduur. Uitgaand van de CBS prognose voor de levensduur, zal de AOW-leeftijd ... |
722. |
CDA en D66 willen scholingsfonds voor werknemers
27 november 2014 28 november 2014 | Volkskrant | Fred Barkhuis | Opleidingen Werknemers moeten een individueel scholingspotje krijgen waarmee ze zich kunnen bij- of omscholen. Het geld moet komen uit de fondsen voor opleiding en ontwikkeling die in bedrijfstakken bestaan, ... |
723. |
Water tot aan de lippen
22 november 2014 26 november 2014 | PickoBello | Fred Barkhuis | Kinderopvang De sector kinderopvang is volop in ontwikkeling. Wachtlijsten zijn nagenoeg opgedroogd. Een nieuw fenomeen voor de sector. Consequentie voor de organisaties is, dat het veel lastiger wordt om ... |
724. |
Obesitas als bedrijfsprobleem: De Body-Mass Index (BMI) als persoonlijk stuurgetal.
14 juni 2014 2 december 2014 | Peter Rooze | Duurzame inzetbaarheid, Vitaliteit, Verzuimpreventie ... Als onderdeel van het vitaliteitsbeleid pleit ik voor een bonus-malus-systeem op basis van persoonlijke kengetallen. Deze kengetallen vormen samen een ‘balance score-kaart’ voor de ... |
725. |
Nederlandse arbeidsmarkt scoort goed
10 september 2014 11 september 2014 | Volkskrant / ANP | Fred Barkhuis | Arbeid De Nederlandse arbeidsmarkt biedt relatief veel banen met een goed inkomen en veel zekerheid. Dat blijkt uit een onderzoek dat de Organisatie voor Economische Samenwerking en Ontwikkeling (OESO). |