Hr-Professionals


226. Zp'ers roepen om transparantie over contracten   11 juni 2018
13 juni 2018  | Brisk  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Ruim een derde van de zelfstandige professionals is de schimmigheid op de werkvloer over inhoudelijke contractafspraken beu (37 procent). Zij pleiten ervoor dat onder andere het salaris, ...

227. Debinars: geen praatjes, maar plaatjes   1 juni 2018
8 juni 2018  | #HRTech  | Mark van Assema  | , , , ,
#HRTech Review introduceert “debinars”. Tijdens online live demo webinars kun je op een zeer laagdrempelige manier kennis maken met software waar je misschien wel eens van hebt gehoord én ...

228. Werk dichterbij voor mensen met psychische kwetsbaarheid   24 mei 2018
25 mei 2018  | Min SZW  | Fred Barkhuis  | , , , , ,
Er komt meer aandacht, samenwerking en geld om mensen met een psychische kwetsbaarheid naar werk te helpen. Want werk kan een enorm positief effect hebben op de psychische gezondheid. Vandaag ...

229. Receptel introduceert robot-host Pepper op werkvloer   20 mei 2018
22 mei 2018  | Flex Nieuws  | Fred Barkhuis  | , ,
Pepper doet de komende weken haar intrede op de bedrijfsvloer van VodafoneZiggo, KPMG en Eurest Services. De robot-host wordt aan het bezoekersregistratiesysteem gekoppeld en neemt veel voorkomende ...

230. Trendonderzoek Salarisprofessionals 2018   26 april 2018
25 mei 2018  | NIRPA  | Andries Bongers  | , ,
Voor het derde jaar op rij organiseert het Nederlands Instituut Register payroll Accounting (NIRPA) het Trendonderzoek Salarisprofessionals. Dit onafhankelijke en grootschalige onderzoek naar de ...

231. HR-salarissen stijgen op kantoor meer dan gemiddeld   7 mei 2018
8 mei 2018  | Personeelsnet  | Fred Barkhuis  | , , ,
Goed nieuws voor HR-professionals, want zij behoren tot de winnaars op kantoor en kregen er in 2017 relatief het meeste salaris bij. Maar de verschillen zijn klein en de salarissen gingen er in ...

232. Minder verschil in salaris vrouwelijke en mannelijke financiële professionals   24 april 2018
25 april 2018  | CM  | Fred Barkhuis  | , , ,
De salariskloof tussen mannelijke en vrouwelijke financiële professionals is dit jaar moniaal afgenomen tot tien procent. En degenen die een Certified Management Accountant-certificering hebben ...

233. Tijdelijke arbeidskrachten in de zorg doen structurele werkzaamheden   13 februari 2018
15 februari 2018  | CAOP  | Fred Barkhuis  | , , ,
Tijdelijke arbeidskrachten voeren volgens zorgprofessionals vaak structurele werkzaamheden uit. Dit blijkt uit een enquête onder artsen, paramedici en andere hoogopgeleide (zorg-)professionals .

234. Wat is de arbeidsmarkttrend voor 2018?   4 januari 2018
5 januari 2018  | Xpert  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Wat kan HR verwachten in het nieuwe jaar? De bekende auteur dr. Job Hoogendoorn noemt desgevraagd een aantal trends, onder meer 'Het is essentieel dat er een wederopbouw van HR plaats vindt.'

235. Gezond en gelukkig 2018   31 december 2017
3 januari 2018  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , ,
De redactie van HR-kiosk.nl wenst al haar lezers een gezond en gelukkig Nieuwjaar. Het aantal gebruikers van onze site is ook afgelopen jaar weer toegenomen. Iedere maand zijn er bijna 100.000 ...

236. 's Nachts wakker liggen vanwege behoud werknemers   10 december 2017
12 december 2017  | Newsroom  | Fred Barkhuis  | , , ,
Niet alleen het werven, maar juist ook het behouden van personeel is een van de grootste hoofdbrekers van HR-verantwoordelijken werkzaam in de mkb-sector. Een op de vijf professionals zegt ’s ...

237. Onderzoek sociale wijkteams in Amersfoort   6 oktober 2017
11 oktober 2017  | Panteia  | Fred Barkhuis  | , ,
Uit het onderzoek blijkt dat de professionals de sociale wijkteams als een waardevolle aanvulling zien. Cliënten zijn over het algemeen tevreden met de wijkteams. Echter, er is ook gebleken dat ...

238. Privacy en databeveiliging geen prio voor HR   2 oktober 2017
4 oktober 2017  | HR Praktijk  | Fred Barkhuis  | , , ,
Privacy en databeveiliging bungelen onderaan het prioriteitenlijstje van HR-afdelingen. In 2018 zakt het thema zelfs nog lager op de prioriteitenlijst, zo verwachten HR-professionals.

239. Beste flexplek van Nederland   30 augustus 2017
31 augustus 2017  | FMM  | Fred Barkhuis  | , ,
Steeds meer zelfstandige professionals maar ook werknemers werken flexibel en mobiel. Ze bepalen zelf waar en wanneer ze werken, thuis of op een third workplace. Dit jaar wordt voor de tweede maal ...

240. Verdien ik wel genoeg? HR-manager, 48.000 euro bruto per jaar   30 augustus 2017
31 augustus 2017  | Intermediair  | Fred Barkhuis  | , ,
Peter van der Eijk van CNV Vakmensen: 'Het is absurd is om al na drie maanden te beginnen over salarisverhoging. Tenzij je echt onderbetaald wordt. Voor het grootste (uitvoerende) deel van jouw ...

241. Werkdruk salarisadministrateur fors gestegen   29 augustus 2017
30 augustus 2017  | NIRPA  | Fred Barkhuis  | , , ,
De werkdruk voor de salarisadministrateur is afgelopen jaar fors gestegen. Twee derde van alle professionals heeft in 2017 te maken met méér werk dan in 2016, driekwart heeft ook te maken met ...

242. Tweederde HR-professionals vreest te worden ingeruild   3 augustus 2017
4 augustus 2017  | Personeelsnet  | Fred Barkhuis  | , , ,
Hun functies worden vaak als kostenpost bestempeld, in plaats van bijdragend aan de winst. Daardoor krijgen werknemers op deze functies niet het gevoel dat ze bijzonder waardevol zijn voor de ...

243. Trendonderzoek Salaris Professionals 2017   3 juli 2017
4 juli 2017  | NIRPA  | Andries Bongers  | , , , , ,
Het NIRPA nodigt alle salarisadministrateurs uit voor deelname aan het Trendonderzoek Salaris Professionals 2017. Dit onafhankelijke en grootschalige onderzoek is in 2016 voor het eerst ...

244. IT-professional onwetend over digitale toegangsrechten ex-werknemers   17 juni 2017
19 juni 2017  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | , , ,
Uit wereldwijd onderzoek van Bomgar blijkt dat slechts 37 procent van de IT-professionals beschikt over een integraal overzicht van alle werknemers met speciale toegangsrechten.

245. Inkomens HR 2016   21 mei 2017
23 mei 2017  | Elsevier e.a.  | Fred Barkhuis  | , ,
HR-professionals zijn in 2016 meer gaan verdienen. De gemiddelde loonstijging voor HR-professionals kwam in 2016 uit op 3,1 procent.

246. HR onvoorbereid op personeelstekorten   15 juni 2017
16 juni 2017  | PW De Gids  | Fred Barkhuis  | , , ,
Hoewel de arbeidsmarkt al langere tijd gunstige cijfers laat zien, blijken HR-professionals toch niet voorbereid op personeelsschaarste. Over de hele linie ontstaan tekorten. Komt bij dat het ...

247. Sterke stijging aantal HR-banen   10 februari 2017
14 februari 2017  | Intelligence Group  | Fred Barkhuis  | , ,
Het aantal vacatures voor HR-professionals is in het afgelopen kwartaal gestegen naar recordhoogte. Vooral naar HBO-geschoolde professionals is veel vraag. Ook de toegenomen vraag naar uitvoerende ...

248. HR-professional doelwit nieuwe gijzelsoftware   17 januari 2017
18 januari 2017  | overehrm.nl  | Fred Barkhuis  | , , ,
Cybercriminelen hebben het sinds een paar weken specifiek op HR-professionals gemunt. Een mail die van een sollicitant lijkt te komen, versleutelt na openen de bestanden op de computer.

249. Inkomen HR-professionals 2016   14 december 2016
15 december 2016  | Consulting.nl  | Fred Barkhuis  | , ,
HR-professionals zijn gemiddeld meer gaan verdienen, maar dat geldt niet voor de top. De gemiddelde loonstijging voor HR-professionals kwam in 2016 uit op 3,1 procent. De beloningskloof is kleiner ...

250. Uurloon HR-ZZP-ers bovengemiddeld   8 november 2016
9 november 2016  | PW De Gids  | Fred Barkhuis  | , ,
HR-professionals die eigen baas zijn, hebben over hun inkomen niet te klagen. Het gemiddelde uurtarief ligt met 85 euro fors boven het gewenste tarief van andere hoogopgeleide ZZP-ers.


Bekijk items: 226 tot 250 (294 totaal)