251. |
2 miljoen voor vrijwilligers palliatieve zorg
23 mei 2016 25 mei 2016 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Palliatief verlof, Subsidie Nederland kent zo’n 11.000 vrijwilligers die dit werk doen. Zij ondersteunen de mensen die palliatieve zorg ondergaan, de mensen om hen heen en de professionals die deze zorg verlenen. Voor hun ... |
252. |
Is werkgever verantwoordelijk voor schade aan fiets?
21 mei 2016 21 mei 2016 | Vrijwilliger, Schade of verlies persoonlijke zaken, Zorgplicht Vraag Ik ben als vrijwilliger actief bij een vrijwilligersorganisatie, ondersteund door betaalde professionals. Mijn fiets moet ik op straat parkeren wegens gebrek aan alternatief. Nu is deze ... |
253. |
In 2030 zijn soft skills belangrijker dan feitenkennis
20 april 2016 22 april 2016 | ANP Press Support | Fred Barkhuis | Arbeidsmarkt, Werkgelegenheid Maar liefst 70% van de professionals in de financiële sector verwacht dat 'zachte kerncompetenties' - soft skills zoals aanpassingsvermogen en overtuigingskracht - in 2030 belangrijker zijn dan ... |
254. |
Steeds jonger startende ZZP-er
28 maart 2016 30 maart 2016 | ZP Facts | Fred Barkhuis | Zelfstandige zonder personeel, ZZP'er, ZZP-er Professionals onder de 36 jaar starten op jongere leeftijd met het zelfstandig ondernemerschap dan hun oudere collega-ZZP-ers dat voorheen deden. Van schijnzelfstandigheid, een verkapt ... |
255. |
Lift mee op het succes van www.hr-kiosk.nl
8 februari 2016 9 februari 2016 | Peter Rooze | Content Met meer dan 93.000 bezoekers en 215.000 pageviews (januari 2016) is www-hr-kiosk.nl de meest bezochte vrij toegankelijke kennisbank over arbeid en wetgeving. Acht jaar geleden is www.hr-kiosk.nl ... |
256. |
Inkomen HR-professsional
10 november 2015 12 november 2015 | Performa, Berenschot en ADP | Fred Barkhuis | Inkomen, HRM, Personeel & Organisatie De lonen van HR-professionals waaronder salarisadministrateurs zijn in 2014 met 2,8 procent gestegen. In 2015 wordt een gemiddelde loonstijging van 2,9 procent verwacht. |
257. |
Opinieonderzoek NVP & HR-kiosk inzetbaarheid 50-plussers
11 september 2015 23 september 2015 | HR-kiosk | Andries Bongers | Personeel & Organisatie De NVP doet in samenwerking met HR-Kiosk een opinieonderzoek. Wat is de mening van HR-professionals over de inzetbaarheid van 50-plussers? Wat zijn jouw ervaringen in de praktijk? |
258. |
HR arbeidsmarkt in de lift
29 juli 2015 3 augustus 2015 | Open HR | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie Lange tijd waren er niet veel vacatures voor HR-professionals, maar de laatste tijd kunnen HR’ers die een baan zoeken hun hart ophalen. HR-vacatures lijken blijvend in de lift te zitten. Vooral ... |
259. |
Nieuwe wetten sluiten slecht aan op HR-praktijk
28 juni 2015 29 juni 2015 | PW De Gids e.a. | Fred Barkhuis | WWZ ... slecht aan op de HR-werkelijkheid. Daarmee schieten ze hun doel voorbij. Slechts 6 procent van de HR-professionals verwacht dat de Wet werk en zekerheid de werknemer daadwerkelijk meer zicht op ... |
260. |
HR-professional heeft weinig concrete ambities
23 mei 2015 28 mei 2015 | AFAS en Flex Nieuws | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie Het merendeel van HR-professionals heeft nog geen precieze ambities en ideeën over zijn of haar carrière in de toekomst. Dat blijkt uit de HR-scan van AFAS Software onder ruim 600 ... |
261. |
Vraag naar HR-professionals neemt toe
20 april 2015 22 april 2015 | P&O Actueel | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie De arbeidsmarkt trekt aan en dat is ook terug te zien in het aantal HR-vacatures. In de laatste vier kwartalen steeg het aantal vacatures flink met meer dan 26% per kwartaal. |
262. |
Butlerboard, een gratis platform voor ZZP-ers
4 april 2015 7 april 2015 | ZZP Barometer | Fred Barkhuis | ZZP-er Op de website van Butlerboard kunnen bezoekers vragen naar verschillende specialisten voor een klus. Van webdesigners, fotografen en kunstenaars tot copywriter en vertaler. Butlerboard.com is een ... |
263. |
Kloof tussen gewenste en werkelijke rol van HR
20 februari 2015 24 februari 2015 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie 61 procent van de HR-professionals geeft aan dat medewerkers HR vooral opzoeken voor zaken als salaris, verlof, verzuim en arbeidsvoorwaarden. Tegelijkertijd zegt bijna 68 procent dat de directie ... |
264. |
NVP, hét netwerk voor P&O-professionals bestaat 50 jaar
28 januari 2015 28 januari 2015 | Redactie HR-kiosk | Andries Bongers | Personeel & Organisatie De NVP is hét netwerk voor P&O-professionals. Waarom lid worden: - Toegang tot zo'n 4.000 collega's uit jouw vakgebied - Bijblijven binnen het HR-vakgebied - Flinke kortingen op opleidingen en ... |
265. |
Ontslagen op HR-afdelingen door verdere automatisering en outsourcing
12 december 2014 16 december 2014 | HR Praktijk en Unit4 | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie Maar liefst 72 procent van de HR-professionals voorziet de komende tijd nog een verdere automatisering en outsourcing van HR-taken binnen de organisatie. Eén derde denkt dat dit zelfs gaat leiden ... |
266. |
Obesitas als bedrijfsprobleem: De Body-Mass Index (BMI) als persoonlijk stuurgetal.
14 juni 2014 2 december 2014 | Peter Rooze | Duurzame inzetbaarheid, Vitaliteit, Verzuimpreventie Volgens het Nederlands Tijdschrift voor Geneeskunde is het productiviteitsverlies als gevolg van obesitas in Amerika mogelijk al sinds 1987 hoger dan het verlies aan arbeidsdagen door roken. Dat ... |
267. |
Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement & Organisatieontwikkeling (NVP) 50 jaar!
20 november 2014 20 november 2014 | HR-kiosk | Andries Bongers | Personeel & Organisatie De NVP is hét netwerk voor P&O-professionals dat zich bezighoudt met issues als HR-strategie, arbeidsverhoudingen, werving en selectie. De NVP maakt zich sterk voor de vakontwikkeling van haar ... |
268. |
HR en medewerker niet op één lijn
6 november 2014 7 november 2014 | P&O Actueel | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie Dat medewerkers en HR-professionals verschillend denken over het niveau van dienstverlening van de afdeling HR mag geen verrassing heten. Uit onderzoek van ADP blijkt echter dat het verschil in ... |
269. |
HR-professional stijgt weer in aanzien
14 oktober 2014 14 oktober 2014 | ADP/Berenschot/Performa | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie HR-professionals vervullen voor het eerst sinds drie jaar weer een belangrijkere rol binnen organisaties. Het afgelopen jaar is de adviserende, aansturende of beleidsbepalende rol van HR gestegen: ... |
270. |
Nederlands Instituut van Register Payroll Professionals
23 september 2014 24 september 2014 | NIRPA | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie Deze vakorganisatie voor onder meer salarisadministrateurs heeft besloten haar registers te versterken met een gedragscode en een beroepscode. |
271. |
Startersgolf door ontslagen zorgverleners
31 juli 2014 4 augustus 2014 | Top50-onbezorgd.nl | Fred Barkhuis | ZZP-er Het aantal nieuwe zorgaanbieders, vooral zelfstandig professionals, is in 2013 bijna verdubbeld ten opzichte van 2012. De groep startende ondernemingen bestaat voor een groot deel uit eenpitters ... |
272. |
Vakcentrale voor Professionals nieuwe naam voor MHP
12 juni 2014 13 juni 2014 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | CAO De Vakcentrale voor Professionals, is er voor kenniswerkend Nederland. Omdat de Vakcentrale voor Professionals een overkoepelende centrale is, kan men niet rechtstreeks lid worden van de ... |
273. |
Terug naar de mens
27 juni 2014 3 juli 2014 | AFAS Software | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie Terug naar de mens is een gratis uitgave van AFAS Software waarin negen HR-professionals met je delen hoe jij de administratieve lastendruk binnen jouw organisatie te lijf kunt gaan door de slimme ... |
274. |
Vraag naar hr-professionals stijgt 25%
25 april 2014 28 april 2014 | Yacht | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie De eerste twee maanden van 2014 is de vraag naar hr-professionals gestegen met 25% ten opzichte van het jaar daarvoor. Deze groeiende vraag werd eind 2013 al ingezet; in het laatste kwartaal steeg ... |
275. |
Vraag naar HR-professionals stijgt fors
13 maart 2014 17 maart 2014 | Yacht | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie De eerste twee maanden van 2014 is de vraag naar HR-professionals gestegen met 25% ten opzichte van het jaar daarvoor. Deze groeiende vraag werd eind 2013 al ingezet; in het laatste kwartaal steeg ... |