| 451. |
Certificering goed werkgeverschap
25 april 2014 28 april 2014 | Top Employers Institute | Fred Barkhuis | Belonen Nederlandse bedrijven zien training en ontwikkeling als de belangrijkste HR-prioriteit zo laat wereldwijd onderzoek naar goed werkgeverschap van het Top Employers Institute onder meer dan 750 ... |
| 452. |
Wie is Jan Modaal?
17 januari 2014 20 januari 2014 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Belonen Jan Modaal is een denkbeeldige werknemer met een inkomen van € 33.000 inclusief vakantietoeslag (2013). Daarnaast zijn er nog de begrippen kleinverdiener en minimumloon met allebei verschillende ... |
| 453. |
Pensioen? Ben ik daar verantwoordelijk voor?
11 september 2013 4 november 2013 | Andries Bongers | Pensioen, Pensioengat Pensioen is moeilijk, dat weet zo langzamerhand toch iedereen. Je moet daarom als HR Manager de keuze voor een pensioenverzekering uitbesteden aan een echte deskundige. En je vertrouwt natuurlijk ... |
| 454. |
Medewerkers met schulden: private problem, public issue and a business challenge
30 oktober 2015 30 oktober 2013 | Peter Rooze | Schuldhulpverlening, Schuldpreventie, Salarisstrook, Salarissoftware Lagere lasten voor werkgevers en minder financiële problemen voor werknemers Dit is eigenlijk wat iedereen wil.Een oplossing is om de loonstrook te publiceren in digitaal huishoudboekje. Waarom ... |
| 455. |
Pensioenen onder druk: wat kunnen we leren van de Chilenen?
25 juni 2013 25 juni 2013 | Pieter Marres | Pensioenstelsel, Pensioenpremie ... jaar ontvangt elke werknemer van zijn pensioenbank een rekeningoverzicht met het laatste saldo, inclusief een verantwoording van de gemaakte kosten. In nog geen 30 jaar is een pensioenvermogen ... |
| 456. |
Salariswijzer beschikbaar in AFAS Personal
3 juni 2013 3 juni 2013 | Belonen Vanaf nu is het mogelijk om de loonstrook of de salariswijzer ook te verstrekken in het gratis online huishoudboekje van de werknemer: AFAS Personal. Hierin wordt de salarisinformatie ... |
| 457. |
Wetsvoorstel hervorming Ontslagrecht en WW
13 februari 2013 14 februari 2013 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Hervorming, Ontslagrecht, Wetsvoorstel ... wetsvoorstel dat gezien de samenhang vier onderwerpen bevat: Ontslagrecht. Werkloosheidswet (WW) inclusief passende arbeid, Wet inkomensvoorziening oudere werknemers (IOW) en de intrekking van ... |
| 458. |
Na drie opeenvolgende tijdelijke contracten en dan payroll-constructie, kan dat?
24 december 2012 25 december 2012 | Gerechtshof Leeuwarden 21 febr. 2012 | Fred Barkhuis | Payroll, Tijdelijke, Tijdelijke contracten Bij payrolling geeft een bedrijf de verantwoordelijkheid voor zijn werkgeverschap uit handen en komt het personeel in dienst van een derde, dus kan deze constructie. Ook jurisprudentie bevestigt ... |
| 459. |
Zorgsector innovatiever dan bedrijfsleven
8 oktober 2012 10 oktober 2012 | Managers Online | Fred Barkhuis | Bedrijfsleven Verder is gebleken dat zorgorganisaties die bezig zijn met sociale innovatie beter presteren als het gaat om goed werkgeverschap, kwaliteit van zorg en financiën dan organisaties die dat niet doen. |
| 460. |
Samenwerking tussen Metaalunie en Randstad Payroll
11 oktober 2012 16 oktober 2012 | Metaalnieuws | Fred Barkhuis | Payroll, Randstad, Samenwerking ... die op payroll-basis via Randstad verloond worden, ontvangen dezelfde arbeidsvoorwaarden, inclusief pensioen, als de medewerkers in vaste dienst. ... |
| 461. |
Lager BTW-forfait voor oudere auto’s
1 augustus 2012 8 augustus 2012 | PWC | Fred Barkhuis | Auto, BTW, Forfait ... toe te passen van 1,5%, is deze goedkeuring uitgebreid voor oudere auto’s die al vijf jaar – inclusief het aanschafjaar – in gebruik ... |