| 251. | 4 redenen waarom visitekaartjes er nog steeds toe doen
  16 mei 2023 16 mei 2023 ... uitwisseling van contacten is onpersoonlijk Als je een fervent ondernemer bent, dan zullen er vele fysieke momenten op je pad komen waarbij je een nieuwe contacten ontmoet. En dat is niet zo gek ... | 
| 252. | Handige dingen om te weten over arbeidsrechten
  16 mei 2023 16 mei 2023 Veel bedrijven gebruiken freelancers en ZZP’ers om taken voor een bepaalde periode uit te voeren. Elk bouwbedrijf heeft voor verschillende projecten vaak een groot aantal zelfstandige ... | 
| 253. | Klantloyaliteit verhogen als bedrijf? Hier zijn 5 tips!
  15 mei 2023 15 mei 2023 | Bedrijf, Tips ... met een klant? Dan is het verstandig om regelmatig met je klant af te spreken. Tijdens zo’n fysieke ontmoeting kan van alles besproken worden en mogelijk wat lastige punten besproken ... | 
| 254. | VCA certificaat: dit is het en dit betekent het voor je bedrijf
  15 mei 2023 15 mei 2023 | Bedrijf In de afgelopen jaren zijn de certificaten die bedrijven kunnen behalen flink toegenomen. Er bestaan certificaten voor allerlei doeleinden en dat is natuurlijk hartstikke goed. Een voorbeeld van ... | 
| 255. | Uitgelicht: duurzame inzetbaarheid
  15 mei 2023 15 mei 2023 | Duurzame inzetbaarheid Menselijk kapitaal zorgt voor de vitaliteit van een organisatie. Mensen moeten langer gaan werken vanwege de toegenomen levensverwachting en de stijging van de pensioenleeftijd. Momenteel is er in ... | 
| 256. | Een hekel aan factureren? Hier een paar tips!
  15 mei 2023 15 mei 2023 | Tips Als eigenaar van een klein bedrijf heb je het waarschijnlijk dagelijks behoorlijk druk. Je hebt je handen vol aan marketingactiviteiten, boekhoudkundige taken en het afhandelen van klantenservice ... | 
| 257. | Welke laadoplossing is geschikt voor jouw bedrijf?
  15 mei 2023 15 mei 2023 | Bedrijf ... Je wilt je op je eigen herstel richten. Ten gevolge van het bedrijfsongeval ervaar je mogelijke fysieke ongemakken. Je wilt je hier op richten, zodat je sneller en beter kunt herstellen. Een ... | 
| 258. | De rol van de bedrijfsarts
  15 mei 2023 15 mei 2023 | Bedrijfsarts Gezonde, veerkrachtige medewerkers werken met meer plezier en vallen minder snel uit. Bij het werken aan vitaliteit, veerkracht, gezondheid en inzetbaarheid spelen bedrijfsartsen een belangrijke ... | 
| 259. | Stappen om ervoor te zorgen dat je personeel vitaal blijft
  15 mei 2023 15 mei 2023 | Personeel, Vitaal Veel organisaties proberen gekwalificeerde kandidaten te vinden en tegelijkertijd toppresteerders te behouden door een werkomgeving te creëren waarin zij langdurig willen blijven. De ... | 
| 260. | Gezonde maaltijd onbelast?
  15 mei 2023 15 mei 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Lunch, Verstrekkingen, Arboverstrekking, Forfaitaire bijtelling Valt verstrekking van gratis gezonde lunchmaaltijden aan werknemers in het kader van arbobeleid onder de gerichte vrijstelling in de loonbelasting voor arbovoorzieningen? Advocaat-generaal (AG) ... | 
| 261. | Bedrijven geven eigen secundaire arbeidsvoorwaarden maar net een voldoende
  10 mei 2023 25 januari 2023 | HR Praktijk | Angeline Brok | Bedrijven, Arbeidsvoorwaarden, Secundaire arbeidsvoorwaarden, Tertiaire arbeidsvoorwaarden Uit het jaarlijkse Benefits Benchmark Report van HR-platforms YourCampus, Figures en 7people blijkt dat werkgevers vooral traditionele arbeidsvoorwaarden inzetten om personeel te boeien en te ... | 
| 262. | Toekomstige duurzame inzetbaarheid onder de WTP
  25 april 2023 18 januari 2023 | Gommer&Partners | Mr. Suus van Ingen | Duurzame inzetbaarheid, Wet Toekomst Pensioenen, WTP In de praktijk blijven werknemers vaak tot hun pensioendatum aan het werk. Simpelweg omdat een eerdere pensioendatum financieel niet altijd mogelijk of gewenst is. Dit terwijl de werkzaamheden ... | 
| 263. | Wordt het weer een Kerstpakket dit jaar?
  9 mei 2023 9 november 2022 | Andries Bongers | Kerstpakket, 2022 Steeds meer bedrijven worstelen met de vraag of ze met de Kerst (of al eerder met Sinterklaas) een pakket aan hun medewerkers zullen geven. In het verleden werd een Kerstpakket (toen het nog ... | 
| 264. | Uitzendbureau of koppelbazen?
  26 april 2023 6 juli 2022 | HR-kiosk | Andries Bongers | Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Koppelbazen, Belastingdienst, UWV, Wiebes In de jaren ’60 en ’70 van de vorige eeuw waren veel onderaannemers in de bouw werkzaam. Deze bedrijfjes namen bouwvakkers in dienst, die werden uitgezet bij reguliere aannemers. Het was bijna ... | 
| 265. | De gerichte vrijstelling voor arbovoorzieningen is per 1-1-2022 aangescherpt, maar blijft discutabel
  3 mei 2023 7 februari 2022 | HR-kiosk | Andries Bongers | Stoelmassage, Algemene Periodieke Keuring, Gerichte vrijstelling, Arboverstrekking, Arbovoorziening, Gezondheidscheck, Geestelijke gezondheidszorg Voorzieningen, die voortvloeiden uit de arbeidsomstandighedenwet, zoals een cursus “stoppen met roken” en “stoelmassage” of een “periodieke keuring” die tot dan een gerichte ... | 
| 266. | Werkgevers willen secundaire arbeidsvoorwaarden aanpassen vanwege thuiswerken
  8 november 2021 8 november 2021 | Willis Towers Watson | Andries Bongers | Thuiswerken, Secundaire arbeidsvoorwaarden, Krapte, Arbeidsmarkt, Mentale gezondheid Werkgevers in de Benelux willen hun secundaire arbeidsvoorwaarden aanpassen en daarbij rekening houden met de sterke toename van thuiswerken. Als gevolg van de pandemie hopen zij hierbij ook meer ... | 
| 267. | Fred Barkhuis, redacteur van HR-kiosk, gaat ons vandaag helaas na 10 jaar verlaten
  30 september 2021 30 september 2021 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vervroegd pensioen Fred heeft enige tijd geleden de beslissing genomen om eindelijk echt met pensioen te gaan. Nee, dus niet om zijn carrière elders voort te zetten. Ik denk dat het ook wel uitzonderlijk is om op ... | 
| 268. | RIVM brengt factoren in kaart die onze gezondheid beïnvloeden
  4 september 2021 8 september 2021 | Min SZW | Fred Barkhuis | Gezondheid, Min SZW, RIVM, 2021 Gezondheid wordt bepaald door een combinatie van verschillende factoren, ook wel determinanten genoemd. Voor het eerst heeft het RIVM, in opdracht van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn ... | 
| 269. | Thuiswerken, benoem de risico’s in de RI&E
  20 september 2021 21 september 2021 | Inspectie SZW | Fred Barkhuis | Thuiswerken, 2021, Inspectie SZW, RI@E ... aanleiding om de RI&E te actualiseren op de onderwerpen PSA (psychosociale arbeidsbelasting) en fysieke ... | 
| 270. | Thuiswerken? Zo houd je je medewerkers mentaal fit
  11 september 2021 14 september 2021 | MKB-Belangen | Fred Barkhuis | Corona, Thuiswerken ... stoppen met roken en meer bewegen. Wanneer je je moe en futloos voelt, is het belangrijk om je fysieke conditie te verbeteren. Maar wat veel mensen vergeten is dat mentale vitaliteit minstens ... | 
| 271. | Thuiswerken, benoem de risico’s in de RI&E
  4 september 2021 7 september 2021 | Inspectie SZW | Fred Barkhuis | Thuiswerken, Risico, 2021, RI&E ... vorm van werken vormt daarom aanleiding om de RI&E te actualiseren op de onderwerpen PSA en fysieke belasting. (Bron: Inspectie SZW, 31 aug. ... | 
| 272. | Een 30-urige werkweek: het overwegen waard? JA
  16 september 2021 17 september 2021 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | Fulltime, Parttime, Afbouwen, Minder werken, work/life-balance, Pensioen ... abrupte stop ambiëren? Is het niet veel zinvoller om vanaf jonge leeftijd bewust te zijn van de fysieke (en mentale) aftakeling die aanvangt vanaf de meerderjarige leeftijd, en die een periode ... | 
| 273. | Vitaliteit is meer dan gezondheid en levensenergie
  19 augustus 2021 19 augustus 2021 | HR-kiosk, Trends in HR | Andries Bongers | Vitaliteit, Levensenergie, Inzetbaarheid, Vitaliteitsbeleid, Vitaliteitsscan, Ziekteverzuim ... om de inzetbaarheid zo optimaal te houden. “Het uitgangspunt daarbij is iemands mentale en fysieke gesteldheid. Vitale medewerkers zetten graag een stap extra voor je organisatie en zijn ... | 
| 274. | Vervroegd pensioen, ook voor lichte beroepen
  15 augustus 2021 16 augustus 2021 | Pensioenlogica.nl | Dirk Jan Plate | RVU, Vroegpensioen “Uitzonderingen maken het verschil, totdat deze op collectief niveau worden beperkt”. RVU staat voor Regeling voor vervroegde uittreding; een fiscale boete die werkgevers opgelegd kunnen ... | 
| 275. | Europa komt met strengere regels voor hoeveelheid kankerverwekkende stoffen in kunstgras
  6 augustus 2021 6 augustus 2021 | bnnvara | Fred Barkhuis | Kankerverwekkend, 2022, Europa Voorheen gold voor het merendeel van die schadelijke PAK’s, dat er per kilo rubberkorrels 1000 milligram in mocht zitten. Voor twee soorten PAK’s gold een bovengrens van 100 mg per kilo. Die ... |