Rubrieken
Arbeid
Arbeidsinactiviteit
Arbeidsrecht
Bedrijfsparen
Beëindiging dienstverband
Belonen
Beloningscomponenten en vergoedingen
CAO
Categorieen werknemers
Coronavirus
Deeltijd
Employee Benefits
Flexibele arbeidsvoorwaarden
Gedrag en veiligheid
Kindregelingen
Loon- en inkomstenbelasting
Ondernemingsraad
Opleidingen
Pensioenen
Personeel & Organisatie
Tabellen
Vakantie en verlof
Veranderingen
Vervoer
Werken elders
Werkgeverslasten
Werkkostenregeling
Werkloosheid
Werving & selectie
Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)
Belastingplan 2022
SPAWW Stichting Private Aanvulling WW en WGA
Boeken en literatuurlijst
Arbeidsmarkttoeslag
Veranderingen 2024
Loonstrook
Meest gelezen onderwerpen van de afgelopen maand
Wet Toekomst Pensioenen
Wet Toekomst Penioenen
Veranderingen 2025
Veranderingen 2026
Veranderingen 2027
Veranderingen per 1 juli 2026
Nieuws
Opinie
Opgaven
Vraagbaak
Services
Onze oplossingen
Hoe werkt het?
Het aanbod
Contactformulier
Contact
Passende functie weigeren? Transitievergoeding kan vervallen
vr 26 feb 2021 · Bron: ANWN ·
Fred Barkhuis
Transitievergoeding
Kantonrechter
Jurisprudentie
2021
Een werknemer wiens functie vervalt en die meerdere keren een aanbod voor passende arbeid weigert, loopt het risico om het recht op de transitievergoeding te verliezen.
Lees meer
Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen:
Transitievergoeding (tabellen)
Vaststellingsovereenkomst
Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding)
Arbeidsovereenkomst (inleiding en inhoud)
H-grond
Leaseauto (inleiding)
Meest gelezen onderwerpen van de afgelopen maand
Minimumloon per uur (tabellen)
Opzegtermijn
Minimumloon (tabellen)
Loonbeslag
Sociale verzekeringen (tabellen)
30%-regeling
Zelfstandigen- en startersaftrek (tabellen)
Salarisnormen 30%-regeling (tabellen)
Thuiswerken en de fiscus
Bijstand (tabellen)
AOW-franchise (tabellen)
Box 3 (tabellen)
AOW-uitkeringen (tabellen)
Gerelateerd nieuws en/of opinies:
Direct na ontslag ander werk, toch recht op transitievergoeding?
Linked-In berichten over het corona-beleid leiden tot ontslag
Werkgever mag loonsverhoging vanwege corona uitstellen
Geen voorschot compensatie transitievergoeding voor kleine werkgevers
Zieke buitenlandse werknemer mag in thuisland worden onderzocht
UBO-register blijft in stand na uitspraak kort geding
Uitzendkrachten hebben recht op volledige transitievergoeding
Eisen te stellen aan zerobeleid
Compensatie transitievergoeding per 1 januari 2021
Geen recht op 80%-regeling als levensloopregeling is voortgezet
Inlener betaalt 60% van de uitzendfactuur omdat de uitzender NOW-steun ontvangt
Pro forma ontbindingsprocedure niet meer nodig?
Ontslag op staande voet, toch (halve) transitievergoeding
Jurisprudentie slapend dienstverband 28 maart 2019
Fulltime werknemer wordt ontslagen, opvolger werkt direct 4 uur per week
Ontduiken ontslagvergoeding na twee jaar ziekte verleden tijd
Transitievergoeding doet ontvanger pijn in portemonnee
Duizenden slapende contracten fors probleem
Mag een werkgever een recherchebureau inschakelen?
Vooraf aan demotie telt scholingsplicht zwaar mee
Vorige
Overzicht
Volgende