Wat gebeurt er als ik ziek wordt tijdens ouderschapsverlof?

Vraagbaak | wo 10 mei 2017 | Trefwoorden: Ziekte, Ouderschapsverlof, Dagloonberekening, Loondoorbetaling bij ziekte, Intrekken, 18 maanden

Vraag

Ik neem vanaf 1 mei 2016 tot oktober 2018 1 dag ouderschapsverlof op per week. Ik ben momenteel echter ziek al driekwart jaar en ga waarschijnlijk voor een gedeelte richting de wia.

1. Klopt het dat het ouderschapsverlof dat langer duurt dan 18 maanden negatief mee kan tellen voor de WIA?
2. Kan ik het ouderschapsverlof intrekken?

Antwoord

Het korte antwoord op uw twee vragen is, dat:

Uw dagloonberekening voor de sociale wetten, dus WW of WIA, wordt negatief beïnvloed wanneer het ouderschapsverlof langer dan 18 maanden duurt.
U kunt het ouderschapsverlof intrekken of doorschuiven. Bijvoorbeeld wanneer u ziek wordt. Uw werkgever kan dit om zwaarwichtige redenen weigeren.

Zie voor een uitgebreid antwoord o.a. de tekst van HR-Kiosk onder de Rubriek: Ouderschapsverlof en ziekte.

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Flexibele arbeidsovereenkomst Ouderschapsverlof Arbeidsongeschiktheid (uitkeringen IVA en WGA) Arbeidsongeschiktheid tot twee jaar Ontslag ambtenaren en bewindspersonen Vakantie & verlof (inleiding) Loon- en inkomstenbelasting Transitievergoeding (aanzegtermijn en vergoeding) Vakantiedagen (ziekte) Arbeidsovereenkomst (inleiding en inhoud) Arbeidsovereenkomst vanaf AOW-leeftijd Loonaangifte Dagloon Gelijke behandeling bij handicap of ziekte Uiteenlopende veranderingen Adoptieverlof Kraamverlof Ziekte

Gerelateerd nieuws en/of opinies: Hoe wordt het dagloon berekend in geval van ziekte of verlof tijdens dienstbetrekking Inhouden van wachtdagen bij ziekte en minimumloon Tellen de meeruren (flexuren) mee voor het vaststellen van mijn uitkering bij ziekte? Loondoorbetaling bij ziekte: wordt MKB het kind van de rekening? Wanneer er in een ziekteperiode onderbrekingen plaatsvinden hoe lang duurt dan de loondoorbetaling? Wordt bij onbetaald ouderschapsverlof de dagloonberekening gebaseerd op het normale loon? Ziekteverzuim weer even hoog als in de jaren ’90. Zijn de kosten nog te dragen? Voor als je even niet kunt werken: van deze slimme oplossingen wil jij op de hoogte zijn Wat moet werkgever betalen bij ziekte en onregelmatige- of meeruren dan arbeidscontract WIA veel te ingewikkeld, maar ook vaak onrechtvaardig Bij zwangerschap en bevalling moet de werkgever 6 maanden het loon doorbetalen Recht op loon tijdens ziekte bij een NUL-urencontract? Moet werkgever (eigen risicodrager) het ZW-dagloon met terugwerkende kracht verhogen? Loondoorbetaling zieke AOW’er van 13 naar 6 weken per 1-7-2023 Wat moeten wij bij ziekte aan loon doorbetalen wanneer er sprake is van meerwerk? Arbeidswetgeving op de schop. O ja? Kan een nabetaling gekort worden op de WIA-uitkering? Ook tijdens ziekte volledig loon op vakantiedagen Moet de werkgever het loon doorbetalen tijdens de operatie en de herstelperiode van een buikwandcorrectie Betaald ouderschapsverlof – doorbetalingspercentage naar 70 procent?