Toegenomen arbeidsmobiliteit vraagt eenvoudig pensioenstelsel

zo 13 okt 2013 · Bron: Actal · Fred Barkhuis

Het pensioenstelsel is voor flexibele arbeidskrachten, ZZP-ers en bedrijven complex en ondoorzichtig. De pensioenregelgeving lijkt niet goed toegesneden op de toenemende mobiliteit op de arbeidsmarkt en de toename van flexibele arbeidsrelaties.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen:
Toezicht op pensioenen Cijfers gepensioneerden Pensioen Pensioen (varia) Wet Toekomst Pensioenen 850.000 werknemers hebben geen pensioen (maar het is nog veel hoger!) Cijfers Europa en daarbuiten Banksparen BTW-heffing op pensioenen Pensioenverzekering Transitievergoeding (inleiding) Eerder met pensioen Pensioenplicht? Vervroegd uittreden (VUT) Is de roep om een nieuw pensioenstelsel een gecoördineerde overval? Bestuurders pensioenfonds Afkoop pensioen 10% ineens Gommer Advocaten Vergeten pensioenen Pensioen afkopen (tabellen)
Gerelateerd nieuws en/of opinies:
Pensioenbedrag ineens weer opnieuw uitgesteld Gemeenten komen handen tekort en zoeken naar creatieve oplossingen Rechter oordeelt dat deelnemers geen recht hebben op inzicht pensioenberekeningen Met een pensioenpotje een mooi belastingvoordeel, maar wel minder inkomen Wet bedrag ineens weer uitgesteld en velen grijpen ernaast! Steeds minder werknemers zonder pensioen Krijg ik later wel voldoende pensioen? De toekomst is alleen maar treurig, maar was vroeger alles beter? Doemdenken is een wetenschap. Onderzoek bedrijfsactiviteiten – wel of geen verplichte aansluiting? Bedrag ineens opnieuw weer uitgesteld naar 2026 Nederland heeft helemaal geen staatsschuld Pensioenbedrag 10% ineens, wat betekent dat? De HR-afdeling verantwoordelijk voor het pensioengebeuren? Prinsjesdag 2024 – pensioen Waarom doen we zo hysterisch en krampachtig  over onze staatsschuld? Statistieken zijn handig om de werkelijkheid te verdoezelen Melding over pensioen hoeft nog niet op loonstrook Wordt mijn lijfrente afgetrokken van mijn IOAW-uitkering Pensioenclaimstichting wacht moeilijke strijd De arbeidsmarkt in 2024: Wat staat ons te wachten?
Vorige Overzicht Volgende