Rubrieken
Arbeid
Arbeidsinactiviteit
Arbeidsrecht
Bedrijfsparen
Beëindiging dienstverband
Belonen
Beloningscomponenten en vergoedingen
CAO
Categorieen werknemers
Coronavirus
Deeltijd
Employee Benefits
Flexibele arbeidsvoorwaarden
Gedrag en veiligheid
Kindregelingen
Loon- en inkomstenbelasting
Ondernemingsraad
Opleidingen
Pensioenen
Personeel & Organisatie
Tabellen
Vakantie en verlof
Veranderingen
Vervoer
Werken elders
Werkgeverslasten
Werkkostenregeling
Werkloosheid
Werving & selectie
Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)
Belastingplan 2022
SPAWW Stichting Private Aanvulling WW en WGA
Boeken en literatuurlijst
Arbeidsmarkttoeslag
Veranderingen 2024
Meest gelezen onderwerpen van de afgelopen maand
Loonstrook
Wet Toekomst Pensioenen
Wet Toekomst Penioenen
Veranderingen 2025
Veranderingen 2026
Veranderingen 2027
Veranderingen per 1 juli 2026
Nieuws
Opinie
Opgaven
Vraagbaak
Services
Onze oplossingen
Hoe werkt het?
Het aanbod
Contactformulier
Contact
Technische aanpassingen Transitievergoeding
ma 19 okt 2015 · Bron: Staatscourant ·
Fred Barkhuis
Ontslag
Transitievergoeding
WWZ
Het gaat om een ‘technische wijziging’ voor de berekening van de aanzegtermijn en de transitievergoeding. De ingangsdatum zal eind 2015 zijn.
Lees meer
Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen:
Vaststellingsovereenkomst
Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding)
H-grond
Opzegverboden
Ontslag ambtenaren en bewindspersonen
Transitievergoeding (aanzegtermijn en vergoeding)
Wet Werk en Zekerheid (Ontslag)
Arbeidsvoorwaarden bij ontslag
Wet Werk en Zekerheid (Vergoedingen)
Meest gelezen onderwerpen van de afgelopen maand
Opzegtermijn
Loonbeslag
Transitievergoeding (tabellen)
Dagloon
30%-regeling
Transitievergoeding (looncomponenten en arbeidsduur)
Arbeidsovereenkomst (inleiding en inhoud)
Transitievergoeding (inleiding)
Ontslag op staande voet
Arbeidsrechtelijke fouten
Gerelateerd nieuws en/of opinies:
Transitievergoeding 2016 verhoogd naar maximaal € 76.000
Een vreemd oordeel van de Hoge Raad bij een billijke vergoeding
Vaststellingsovereenkomst checken: Waarom en hoe je dit doet
Transitievergoeding, regeling na 1-1-2020 nog eens uitgelegd
Niet behalen omzettargets onvoldoende voor ontslag wegens disfunctioneren
Linked-In berichten over het corona-beleid leiden tot ontslag
Ontduiken ontslagvergoeding na twee jaar ziekte verleden tijd
Werknemer vlak vóór pensioen ontslagen: recht op transitievergoeding?
Gebruik transitievergoeding al voor ontslag
Heeft een werknemer bij re-integratie 2e spoor en detachering recht op een transitievergoeding. En wat is de hoogte van het loon tijdens de detachering?
Compensatie transitievergoeding ontslag langdurig zieke werknemer vanaf 2020
Duizenden slapende contracten fors probleem
Werknemer ontslaan wordt steeds moeilijker
Mag een werkgever een recherchebureau inschakelen?
Gevolgen niet nakomen re-integratie verplichtingen
Opgelet bij hoger beroep in ontslagzaken
Jurisprudentie aanzegtermijn
Transitievergoeding zorgt voor faillissementen
Aanpassing uitvoeringsregels ontslag
Werknemer ontslaan is moeilijker geworden
Vorige
Overzicht
Volgende