Slechts een op drie werknemers durft misstand te melden

ma 27 nov 2017 · Bron: Huis voor Klokkenluiders · Fred Barkhuis

Het onderzoek concludeert ook dat bijna 80% van de onderzochte bedrijven en instellingen een meldprocedure heeft en bij 8% wordt daar aan gewerkt. Nog niet de helft, 48%, van de bedrijven en instellingen voldoet echter aan alle wettelijke verplichtingen voor die meldprocedure.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen:
Klokkenluider Vakantie & verlof (inleiding) Ondernemingsraad (rechten) CAO (ontwikkelingen) Wet op de ondernemingsraden (WOR) Sociale verzekeringen Ondernemingsraad (inleiding) Opleidingen OR-leden Rechtspositie ambtenaren Ondernemingsraad (instelling en samenstelling) OR-jaarverslag Personeelsvertegenwoordiging (verschillen met OR) Bedrijfscommissie Ondernemingsraad (faciliteiten en ontslagbescherming) Relatie vakbonden en ondernemingsraad Ondernemingsraad (pensioenen) Medezeggenschap onderwijs Inboarding Ambtelijk secretaris Pooltje opzetten?
Gerelateerd nieuws en/of opinies:
Huis voor Klokkenluiders in de problemen Nieuw model klokkenluidersregeling BoZ Meeste klokkenluiders werken in de zorg Meldprocedure Klokkenluidersregeling Eerste Kamer akkoord met Wet Huis voor Klokkenluiders Betrek ondernemingsraad meer bij faillissement Wetsvoorstel Huis voor klokkenluiders De overheid werkte mee aan het bedrog met Indonesische verpleegkundigen Het beste wat je kunt doen bij zieke werknemers Creatieve arbeidsvoorwaarden: het belang van werknemersgeluk Internetbeheer voor werknemers is nu een hr-probleem 3 tips om je werknemers te bedanken aan het einde van het jaar Hoe vind je goede werknemers? – 3 Tips voor recruiters CNV: bijna twintig procent werknemers gemonitord door werkgever Bijna 1 miljoen werknemers heeft geen pensioen Het hybride werken is tijdens de coronapandemie voor veel werknemers een cruciale arbeidsvoorwaarde geworden Meer meldingen verwacht door betere bescherming klokkenluiders Heeft de OR instemmingsrecht op een arbeidsvoorwaarde die in cao is geregeld? Werkgevers: vaccinatiestatus vastleggen voor deel werknemers Geding m.b.t. de arbeids- en rusttijdenregeling
Vorige Overzicht Volgende