Meer duidelijkheid over berekenen 30%-grens voor lage WW-premie

vr 26 jul 2019  |  Bron: AWVN  |  Auteur: Fred Barkhuis  |  Trefwoorden: , , , ,

De Regeling Wfsv is recent gewijzigd in verband met aanpassing van de premiedifferentiatie voor werknemersverzekeringen. De aanpassingen hebben betrekking op de berekening van de 30%-grens voor de lage WW-premie en de indeling van uitzendbedrijven.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Werknemersverzekeringen (tabellen) Sociale verzekeringen Werkloosheid (cijfers) Wet langdurige zorg (tabellen) Vrijwilligerswerk (tabellen) Pensioen afkopen (tabellen) Meewerkaftrek (tabellen) Premiestaffels netto pensioenregeling (tabellen) Studiefinanciering MBO (tabellen) Inkomens publieke en semipublieke sector (tabellen) Bijtelling auto (tabellen) AWVN-werkgeversbijdrageregeling (tabellen) Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) hoofdlijnen Mutaties premies (tabellen) Dagloon Pensioenen opbouwpercentage (tabellen) Specifieke zorgkosten (tabellen) Rechtsbijstand en mediation (tabellen) Voucher Werknemersverzekeringen (premies)
Gerelateerd nieuws en/of opinies: Focus te veel op loon Lage en hoge WW-premie Beleidsregel boeteoplegging Arbo-wetgeving aangescherpt Demotie en duurzame inzetbaarheid Nieuwe Gedifferentieerde WW-premie toch naar de Tweede Kamer Fransen bemoeilijken detachering en zakenreizen Nu doorgaan met hervorming arbeidsmarkt Voorstel nieuw Basisstelsel sociale zekerheid Versnelling in aantal CAO-afspraken AWVN neemt deel aan Alliantie kinderarmoede Brug slaan tussen de vele vacatures en werkzoekenden CAO loonsverhogingen 2019 De loonstijging is wel mooi geweest, een kreet die onderbouwing vraagt, maar ook nuancering en relativering  over verlaging en verhoging van belasting. Belastingplannen voor 2022 zijn bekend Ook in 2021 geen herziening WW-premie bij overwerk SER-advies stap richting hervorming arbeidsmarkt Beloning zorg: ‘Met extra periodieken bied je nieuw perspectief’ Hoger minimumloon kost banen en tovert armoede niet weg 4x variëren met arbeidstijden Zo helpen wij werkende ouders de lockdown door
Vorige Overzicht Volgende