Corona en eenzijdige loonsverlaging

di 1 sep 2020 · Bron: LWA Advocaten · Fred Barkhuis

LWA advovaten meldde op 21 augustus 2020 dat aan rechters in de afgelopen maanden driemaal een loonsverlaging in verband met de coronacrisis is voorgelegd. In alle gevallen heeft de rechter de eenzijdig doorgevoerde wijziging afgewezen.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen:
Vaststellingsovereenkomst Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding) Arbeidsovereenkomst (inleiding en inhoud) H-grond Vakantietoeslag Pensioenplicht? Arbeidsrechtelijke fouten Beroepscode NVP Vacatures (arbeidsmarkt) Woon-werkverkeer Coronavirus Concurrentiebeding Vakantiedagen (einde arbeidsovereenkomst) Non-actiefstelling Economische en financiele gevolgen Werktijdverkorting Ploegen- en onregelmatige diensten Cybercrime Anderhalve meter Medicijnen
Gerelateerd nieuws en/of opinies:
Verjaring aansprakelijkheid betalen pensioenpremies Geen tewerkstellingsvergunning. Is ontslag op h-grond van ‘illegale’ werknemer terecht? Gepensioneerden gaan strijd aan: ’Pensioenfonds PMT heeft geld genoeg Recht op achterstallig loon tijdens vakantie over het overwerk Linked-In berichten over het corona-beleid leiden tot ontslag 10% salarisverlaging dreigt voor Google-thuiswerkers Dga-loon mag toch lager zijn dan wettelijk minimumloon Geding m.b.t. de arbeids- en rusttijdenregeling UBO-register blijft in stand na uitspraak kort geding Uitzendkrachten hebben recht op volledige transitievergoeding Avondklok wel toegestaan Passende functie weigeren? Transitievergoeding kan vervallen Eisen te stellen aan zerobeleid Horeca sleept Staat voor de rechter om heropening af te dwingen Kan een medewerker ontslagen worden vanwege overtreding maatregelen Coronavirus? De vaccins komen eraan: dit zijn de kanshebbers Geen recht op 80%-regeling als levensloopregeling is voortgezet Personeel KLM Cityhopper boos over inhouding op hun salaris Eerste Kamer stemt in met tijdelijke appwet Coronavirus bezig met comeback
Vorige Overzicht Volgende