Wettelijk Verlof


1. Wettelijke (verlof) verplichtingen   20 maart 2009
21 maart 2017  |  , ,
Inhoud Verkiezingen Kieswet Verkiezingen Voor zover de werknemer niet in zijn vrije tijd aan zijn wettelijke (verlof) verplichtingen kan voldoen, heeft de werknemer recht op betaald vrijaf ...

2. Loon over bovenwettelijke verlofdagen   16 juli 2023
16 juli 2023  |  , ,
... de Hoge Raad moet een werkgever loon en onregelmatigheidstoeslag (ORT) doorbetalen over bovenwettelijke vakantie uren. De Hoge Raad oordeelde dat werknemers volgens de wet recht hebben op ...

3. Activiteiten   21 maart 2018
1 februari 2022  |  , , ,
... (hierna: Uitvoeringsregels) bevatten een artikelsgewijs overzicht van de relevante wettelijke en ministeriële regels over ontslag vanwege langdurige arbeidsongeschiktheid. ...

4. Adoptieverlof   20 maart 2009
28 december 2019  |  , ,
... Ouderschapsverlof Geen gevolgen WW-uitkering Opbouw vakantiedagen Cijfers Zorg bij adoptie Wettelijke aanpassing 2015 Wettelijke aanpassing 2019 Wettelijke aanpassing 2020 Verschil Tussen ...

5. Algemeen verbindend verklaren   20 maart 2009
2 december 2021  |  , , , ,
... die de CAO heeft afgesloten, zijn dan niet meer gebonden aan de CAO en kunnen dan binnen de wettelijke kaders hun eigen gang gaan (totdat er een AVV voor een nieuwe CAO is toegekend). Dat ...

6. Algemene nabestaandenwet (Anw)   5 april 2013
21 juni 2021  |  , , , , , ,
... geheel van afgetrokken. Van inkomen uit arbeid (loon, winst, VUT, vervroegd pensioen of een bovenwettelijke uitkering) blijft een deel buiten beschouwing: vijftig procent van het minimumloon ...

7. Algemene wet bijzondere ziektekosten (AWBZ)   20 maart 2009
31 oktober 2020  |  , , , ,
... (Bron: De Volkskrant, 12 apr. 2019) Woonplaatsbeginsel uitgesteld tot 2021 De invoering van de wettelijke aanpassing van het woonplaatsbeginsel - beginsel dat regelt welke gemeente financieel ...

8. All-in-one-loon   18 maart 2019
1 mei 2023  |  , , , , ,
... geeft over deze looncomponent. All-in loon vraagt om een duidelijke communicatie Hoewel het wettelijk is toegestaan om een werknemer een loon inclusief vakantietoeslag en uitbetaling van ...

9. Arbeidsongeschiktheid langer dan twee jaar   20 maart 2009
13 februari 2024  |  , , , , , , , , , , , ,
... versobering van de Ziektewet ongeloofwaardig', vinden de landelijke koepels. Het argument dat de wettelijke regels voor uitkering bij ziekte te duur zijn, wordt onderuit gehaald doordat de ...

10. Arbeidsongeschiktheid tot twee jaar   20 maart 2009
13 april 2021  |  , , , , , , , , , , , , , , , ,
... jaar van de ziekte heeft de werknemer bovendien recht op in ieder geval het voor hem geldende wettelijk minimumloon. Loondoorbetaling bij ziekte en minimum loon In Art. 629 van boek 7 van het ...

11. Arbeidsovereenkomst vanaf AOW-leeftijd   19 oktober 2009
16 juli 2023  |  , , , , , , , , , , , , ,
Inhoud Geen wettelijke regel Pensioenbeding Uitspraak Hof van Justitie EU Uitspraak Hoge Raad Nieuw contract Wettelijke en andere bepalingen DoorwerkCAO Wijziging ontslagregels voor AOW-ers ...

12. Arbeidsrecht (inleiding)   20 maart 2009
17 oktober 2020  |  , , , , , , , , , , , ,
... beroepsbevolking in de private sector’. Met andere woorden, deze artikelen geven de wettelijke basis aan op grond waarvan de werkgever en de werknemer gezamenlijk afspraken maken ...

13. Arbeidsrechtelijke fouten   10 maart 2010
24 augustus 2023  |  , , , , , , ,
... twee jaar, twee maal € 2.040 bruto Winstuitkeringen over twee jaar, twee maal € 2.064 bruto Wettelijke rente vanaf het tijdstip van opeisbaarheid van de eindejaars- en winstuitkeringen ...

14. Arbeidstijden (inleiding)   12 juli 2010
27 december 2023  |  , , , , , , , , , , ,
... meer werken Duurzame Inzetbaarheid Reistijdvergoeding Rijden naar klant of klus telt wel mee als wettelijke werktijd Werkweek van 5 naar 4 dagen? Standaard-CAO zet streep door doorbetaalde ...

15. Arbeidstijdverkorting   20 maart 2009
6 juni 2017  |  , , , , ,
... soms geen nieuw personeel nodig hadden. Tegenwoordig beschouwt men ATV als een normale bovenwettelijke arbeidsvoorwaarde. De extra dagen werden verkregen door 3 jaar achtereen de ...

16. Arbeidsvoorwaarden bij ontslag   20 maart 2009
14 oktober 2018  |  , , , , , , , ,
... als de werknemer nog lijflijk in de orderneming werkzaam is. ¹ Let op: Vanaf 2012 vervallen de wettelijke vakantiedagen een half jaar na het einde van het jaar waarin deze zijn opgebouwd, zie ...

17. Basisonderwijs   25 augustus 2018
26 juni 2021  |  , , ,
... van de democratische rechtsstaat. De wet gaat in vanaf 1 augustus. Burgerschapsonderwijs is al wettelijk verplicht, maar voor veel scholen is het niet duidelijk wat er precies van hen wordt ...

18. Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding)   10 maart 2010
3 april 2024  |  , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,
... treft u een korte samenvatting van het ministerie SZW aan over wat wel en wat niet wettelijk is vereist: U mag uw werknemer ontslaan: om bedrijfseconomische redenen, bijvoorbeeld ...

19. Begroting 2015   28 augustus 2014
15 december 2019  |  , ,
... houdend met de verwachte inflatiecorrectie de komende jaren en de verwachte stijging van het wettelijke minimumloon waar de inkomensgrenzen van worden afgeleid, wordt de afbouwgrens in 2015 ...

20. Beheerskosten pensioenen   14 oktober 2018
22 oktober 2021  |  , , , , , , , , , ,
... Deelnemers aan pensioenfondsen hebben een extra probleem: de rekenrente voor pensioenfondsen wordt wettelijk vastgesteld door de overheid en De Nederlandsche Bank (DNB). Dat gebeurt aan de hand ...

21. Belastingplan 2013 (september 2012)   22 september 2011
, ,
... en vennootschapsbelasting. Over de uitstelperiode van (maximaal) vier maanden moet wel wettelijke rente worden betaald. Boete bij te late aangifte Een verzuimboete voor een ...

22. Belastingplan 2014 (september 2013)   28 augustus 2013
30 augustus 2015  |  , ,
... door de maatregelen. Het kabinet bevestigt nog eens het sociaal akkoord waarin staat dat de wettelijke maximale duur van de WW tussen 2016 en 2019 stap voor stap wordt teruggebracht van 38 ...

23. Belastingplan 2016   30 augustus 2015
12 februari 2018  |  , ,
... of LIV) gaat gelden voor werkgevers die mensen met een salaris tot 120% van het wettelijk minimumloon in dienst hebben, zie ook onderstaande alinea Minimum loon. De LIV wordt ...

24. Belastingplan 2017   7 september 2016
29 oktober 2018  |  ,
... minste € 44.000. In 2017 wordt het minimumbedrag van € 44.000 voor start-ups verlaagd tot het wettelijke minimumloon (circa € 20.000). Deze regeling geldt in principe tot 1 januari 2022. ...

25. Belastingplan 2018   29 augustus 2017
8 januari 2018  |  , ,
... 2018 aangepast. Betalen op basis van stukloon blijft mogelijk, maar u moet wel minimaal het wettelijk minimumloon per daadwerkelijk gewerkt uur betalen. Ook de regels voor meerwerk ...


Bekijk items: 1 tot 25 (202 totaal)