Secundaire arbeidsvoorwaarden veranderen door corona

di 1 dec 2020  |  Bron: HR-Praktijk  |  Auteur: Fred Barkhuis  |  Trefwoorden: , ,

Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals thuiswerken, sabbaticals, betaald ouderschapsverlof en flexibele werktijden worden door werkgevers steeds vaker gebruikt in vacatureteksten. Door de coronapandemie verdwijnen kantoorgerelateerde voorwaarden steeds meer naar de achtergrond. (Bron: HR Praktijk, 25 nov. 2020)