Opdrachtgever aansprakelijk voor loon werknemer

ma 24 apr 2017 · Bron: De Jong & Laan · Fred Barkhuis

De opdrachtgever kan aansprakelijk worden gesteld als de opdrachtnemer zijn werknemers niet (volledig) betaalt? Dit geldt voor overeenkomsten van opdracht maar ook bij aanneming van werk, het inlenen van personeel en overeenkomst van vervoer van goederen over de weg.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen:
Arbeidsovereenkomst (inleiding en inhoud) Rechtspositie Detachering Premiekorting arbeidsgehandicapte werknemers Bijdragen aan goed doel Transitievergoeding (aanzegtermijn en vergoeding) Thuiswerken Aannemen van werk Loonbegrip Categorieen werknemers Schema werkkostenregeling Uitkeringen bijzondere gebeurtenissen Verantwoord Opdrachtgeverschap Loon in natura (werkkostenregeling)
Gerelateerd nieuws en/of opinies:
Heeft een werknemer bij re-integratie 2e spoor en detachering recht op een transitievergoeding. En wat is de hoogte van het loon tijdens de detachering? Een op acht werknemers wil betaald krijgen in crypto In 2025 bij schijnzelfstandigheid nog geen boete krijgen van de Belastingdienst Golfleraar wil half miljoen na opzeggen van contract Inlenersbeloning Arbeidsinspectie jaagt op malafide uitzendbureaus Ondernemerschap blijft volwaardig criterium bij beoordelen schijnzelfstandigheid Het salaris in bitcoins? Nee dat mag (nog) niet! Maatregelen tegen slachthuizen die personeel onterecht ontslaan. Wie is de werkgever? Behoud je kostbare werknemer Schiphol trekt de portemonnee, maar zonder toeslag blijft het een schamel loon Concurrentiebeding in arbeidsovereenkomst belemmert werknemers Zelfstandige of werknemer: wat weten we inmiddels? Ook tijdens ziekte volledig loon op vakantiedagen Verzamelwet SZW 2022: zes relevante wijzigingen voor werkgevers Meer luxe op de thuiswerkplek, wie betaalt dat? Na vakantie in quarantaine: loondoorbetaling of niet Bedrijf ontslaat werknemer op staande voet, neemt hem aan als zzp’er Kopie van aanvraag deskundigenoordeel Geen loon bij vakantie oranje gebied
Vorige Overzicht Volgende