Flexkrachten werven en behouden valt niet mee

do 2 mei 2019 | Bron: Qwinyx | Auteur: Fred Barkhuis | Trefwoorden: Arbeidsmarkt, Ontslag, Onderzoek

Quinyx, aanbieder van workforce management software, heeft over dit onderwerp in Nederland onderzoek gedaan waaraan 1.000 hoog geplaatste werkgevers deel namen! Veel getallen, onder meer 'Wat zijn de redenen dat werknemers ontslag nemen?':
Lees meer

Gerelateerd nieuws en/of opinies: Nieuwe prijs: Instituut Gak-KNAW Award Randstad zet in op ‘loopbaan-apk’ Bijna 3 op de tien medewerkers voelt zich niet gehoord Bijna de helft van Nederlandse leidinggevenden maakt zich zorgen om de kwaliteit van de output van werknemers door de toename van GenAI tools Finance traineeships: Het pad naar het aantrekken van toptalent Ziekteverzuim in 2024: verzuim daalt, maar werknemers langer ziek door psychische klachten De arbeidsmarkt in 2024: Wat staat ons te wachten? Het gehele HR-Kiosk redactieteam en partners wensen u hele fijne feestdagen en een voorspoedig en gezond 2024 Dit is waarom een vaststellingsovereenkomst belangrijk is voor zowel werkgever als werknemer Waarom een bedrijfspensioenplan essentieel is voor het aantrekken en behouden van talent Commissarissen moeten mogelijk miljoenen betalen aan Ajax na desastreuze transferzomer Er zijn steeds meer werkenden t.o.v. niet-werkenden Als HR-medewerker ontkom je niet aan zaken rond het arbeidsrecht Pas een werkomgeving aan op het HR-beleid van de organisatie Kabinet legt concurrentiebeding aan banden Hoe vind je goed personeel in een ruime arbeidsmarkt? Trendonderzoek NIRPA Niet op afspraken bedrijfsarts komen – redelijke grond voor ontslag Extra taken voor je personeel vanwege krapte, mag dat? UWV: werkgevers passen vaker functie-eisen aan in strijd om personeel