426. |
Topinkomens vanaf 1 januari omlaag
17 oktober 2014 20 oktober 2014 | Volkskrant / ANP | Fred Barkhuis | Belonen Nieuwe bestuurders die vanaf 1 januari 2015 aan de slag gaan in de (semi)publieke sector, mogen niet meer dan een minister (178.000 bruto) gaan verdienen. De Tweede Kamer ging op 16 oktober 2014 ... |
427. |
No cure no pay toegestaan?
30 augustus 2014 1 september 2014 | No cure no pay advocaat | Fred Barkhuis | Proceskosten Op 1 januari 2014 is no cure no pay toegelaten bij processen over letselschadezaken en overlijdenszaken. No cure no pay houdt in dat de beloning van de advocaat afhankelijk is van het resultaat van ... |
428. |
Beloningsbeleid financiële sector aan banden
15 juli 2014 18 juli 2014 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Belonen De bonussen in de financiële sector worden vanaf 2015 hard aangepakt, maar iets minder vergaand dan het kabinet eerder van plan was. Zo houden banken vrijheid om vaste salarissen van bestuurders ... |
429. |
Wet normering topinkomens is er nog lang niet
15 juli 2014 18 juli 2014 | HR-Overheid | Fred Barkhuis | Belonen De Raad van State is buitengewoon kritisch over de plannen van het kabinet om de topinkomens in de publieke en semipublieke sector verder te verlagen. Volgens de raad ontbreekt de rechtvaardiging ... |
430. |
Salarisverhoging en bounusverlaging bij ABN Amro
18 juni 2014 23 juni 2014 | Z24 | Fred Barkhuis | Beloningscomponenten ABN Amro heeft het vaste salaris van zijn 100 hoogste managers onder de raad van bestuur begin dit jaar met 20 procent verhoogd. De variabele beloning is verlaagd van 100 procent naar 20 procent. ... |
431. |
PvdA pakt loonkloof man en vrouw aan
26 mei 2014 28 mei 2014 | DagelijkseStandaard | Fred Barkhuis | Gelijke behandeling Mevrouw Keklik Yücel van de PvdA dient namelijk een initiatiefwetsvoorstel in dat het verbiedt dat mannen en vrouwen voor hetzelfde werk verschillend loon krijgen. In werkelijkheid bestaat dat ... |
432. |
Belonen met aandelen wint snel terrein
16 mei 2014 21 mei 2014 | Prof News | Fred Barkhuis | Belonen Bij ASML is 3% van het bedrijf is in handen van de werknemers. Werknemers krijgen deze aandelen als bijzonder beloning. `Voor ons is participatie een onderdeel van het pakket waarmee we mensen aan ... |
433. |
Verschil aanneming van opdracht en aanneming van werk
27 maart 2014 1 april 2014 | Min SZW | Fred Barkhuis | Arbeidsovereenkomst Een wetsvoorstel wil dat het minimum loon ook gaat gelden voor personen die tegen beloning arbeid verrichten op basis van een overeenkomst van opdracht, tenzij zij dit doen in zelfstandige ... |
434. |
Motivatietest voorspelt succes talent
24 maart 2014 26 maart 2014 | Managers Online | Fred Barkhuis | Employee Benefits Naast kennis en persoonlijkheid is motivatie een belangrijke, meetbare factor voor het bepalen van academisch en werk gerelateerd succes. Jan Morsch bewijst tijdens de verdediging van zijn ... |
435. |
Bedrijven verplicht OR te betrekken bij topsalarissen
15 maart 2014 18 maart 2014 | Min SZW | Fred Barkhuis | Belonen Bedrijven met 50 werknemers of meer, moeten verantwoording afleggen over wat de top verdient ten opzichte van gewone werknemers. Ze worden verplicht de verhouding tussen het salaris van de top en ... |
436. |
Sleutelen aan de inkomensverdeling
3 maart 2014 6 maart 2014 | MeJudice | Fred Barkhuis | Belonen Inkomensongelijkheid is – met dank aan de bonussen en topinkomens – weer helemaal terug op de agenda. Vier stellingen zijn aan een economenpanel voorgelegd...... |
437. |
Normenkader Wet Normering Topinkomens vastgesteld
3 maart 2014 5 maart 2014 | NBA | Fred Barkhuis | Belonen Het normenkader WNT is gepubliceerd door het ministerie van Binnenlandse Zaken. Het kader - met daarbij een overzicht welke bestanddelen tot het inkomen worden gerekend - is nu beschikbaar. |
438. |
Vrouwen 25 tot 30 jaar verdienen meer dan mannen
7 maart 2014 8 maart 2014 | CBS | Fred Barkhuis | Gelijke behandeling Het verschil in bruto-uurloon tussen mannen en vrouwen bedroeg in 2012 bijna 18 procent. Vrouwen van 25 tot 30 jaar kregen per uur juist iets meer dan mannen, maar vooral boven 40 jaar verdienden ... |
439. |
Beloon uw medewerkers via de WKR
27 februari 2014 28 februari 2014 | Bedrijfscultureelabonnement | Fred Barkhuis | WKR Benut de vrije fiscale ruimte van de WKR als beloning en bied uw medewerkers voordeel op populaire vormen van ontspanning na het werk, zoals concerten, musicals, bioscoop en cabaret! |
440. |
Mislopen zelfstandigenaftrek
13 februari 2014 13 februari 2014 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | ZZP-er Het achteraf opstellen van het aantal gewerkte uren of een te lage beloning kan het weigeren van de zelfstandigenaftrek ten gevolge hebben. |
441. |
Wetsontwerp Aanpassingswet WNT ronde verder
6 februari 2014 11 februari 2014 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Belonen Het wetsontwerp - met daarin het verlagen van topinkomens in de publieke sector naar maximaal 100 procent van een ministersalaris - is op 4 februari 2014 door de Tweede Kamer aangenomen. |
442. |
Loontijdvaktabellen bekend
7 januari 2014 8 januari 2014 | Belastingdienst | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting De loontijdvaktabellen 2014 en de tabellen voor bijzondere beloning zijn gepubliceerd. |
443. |
Beloningsbeleid financiële sector aangescherpt
28 november 2013 3 december 2013 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Belonen Voor iedereen die werkzaam is in de Nederlandse financiële sector wordt een eventuele bonus per 2015 gemaximeerd op 20% van de vaste beloning, aldus het wetsontwerp. |
444. |
Europese bonuswetgeving werkt averechts
2 augustus 2013 7 augustus 2013 | Mercer | Fred Barkhuis | Belonen Veel banken zullen ondanks strengere regels ten aanzien van bonussen proberen de beloningen van hun werknemers op peil te houden. Daardoor verdwijnt de link tussen prestatie en beloning in de ... |
445. |
Wetsvoorstel bovenmatig belonen topambtenaren
2 juli 2013 12 juli 2013 | ScherpinArbeidsrecht | Fred Barkhuis | Belonen De Tweede Kamer wil dat minister Plasterk van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties voor het einde van 2013 met een wetsvoorstel komt waarin de norm voor topinkomens in de publieke sector ... |
446. |
Geen effect crisis op variabel belonen
19 juni 2013 21 juni 2013 | Managers Online | Fred Barkhuis | Belonen De afgelopen jaren is het aantal bedrijven dat een deel van de salarissen variabel heeft gemaakt stabiel gebleven. Dat blijkt uit het AWVN-onderzoek ‘Variabele beloning in tijden van crisis’. |
447. |
Vrijwilligersuren aftrekbaar van inkomstenbelasting?
28 mei 2013 30 mei 2013 | Taxence | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Wanneer een vrijwilliger afziet van een beloning waar hij recht op heeft, kan dit worden aangemerkt als een aftrekbare gift. Om bij wijze van schenking af te zien van een vergoeding, moet wel een ... |
448. |
De eindjes aan elkaar knopen met € 34.000 per week
22 april 2013 23 april 2013 | Fred Barkhuis Engelse voetballers kunnen maar moeilijk met dit bedrag omgaan. Het blijkt dat 40 procent van de gestopte spelers binnen vijf jaar na het einde van hun loopbaan bankroet is. |
449. |
Versteviging bestuur pensioenfondsen
29 maart 2013 2 april 2013 | Min SZW | Fred Barkhuis | Pensioen Op dit moment spelen twee wetsontwerpen over pensioenfondsen. Het gaat om de deskundigheid, het interne toezicht en de beloning van de bestuurders. Dit alles in een nieuwe paragraaf Bestuurders ... |
450. |
Beperking bonussen bankiers
4 maart 2013 6 maart 2013 | ReuterANP | Fred Barkhuis | Bankiers, Beperking Europa gaat de bonussen van bankiers aan banden leggen. Bankiers mogen vanaf volgend jaar nog maximaal één jaarsalaris als bonus incasseren. Aandeelhouders mogen bankiersbonussen nog wel ... |