Automatisering van werk neemt een vlucht

do 28 feb 2019 | Bron: Mercer en Accountancy | Auteur: Fred Barkhuis | Trefwoorden: Automatisering, Werk, Kunstmatige intelligentie, Technologie, Arbeidsmarkt, Overbodig

De invoering van technologieën zoals kunstmatige intelligentie zal de arbeidsmarkt de komende drie jaar flink veranderen. Bestuurders beginnen hun organisaties daar inmiddels op aan te passen en verwachten dat uiteindelijk één op de vijf banen overbodig zal zijn.
Lees meer

Gerelateerd nieuws en/of opinies: Staat van eerlijk werk 2019 - Risico's aan de onderkant van de arbeidsmarkt Aanpak krapte op de arbeidsmarkt Recruitment soms voor 95% automatiseerbaar Arbeidsmarktscreening om sneller door te stromen naar opleiding en baan Bijna de helft van Nederlandse leidinggevenden maakt zich zorgen om de kwaliteit van de output van werknemers door de toename van GenAI tools Finance traineeships: Het pad naar het aantrekken van toptalent Ziekteverzuim in 2024: verzuim daalt, maar werknemers langer ziek door psychische klachten De arbeidsmarkt in 2024: Wat staat ons te wachten? Het gehele HR-Kiosk redactieteam en partners wensen u hele fijne feestdagen en een voorspoedig en gezond 2024 Online boekhouden: hier 3 tips! Waarom een bedrijfspensioenplan essentieel is voor het aantrekken en behouden van talent Er zijn steeds meer werkenden t.o.v. niet-werkenden Pas een werkomgeving aan op het HR-beleid van de organisatie Hoe Voorkom je Dat een Medewerker Tijdens het Werk Online Gokt? Kabinet legt concurrentiebeding aan banden Hoe vind je goed personeel in een ruime arbeidsmarkt? Extra taken voor je personeel vanwege krapte, mag dat? UWV: werkgevers passen vaker functie-eisen aan in strijd om personeel De arbeidsmarkt raakt oververhit - Is dat zo en wat doen we er aan? De vraag om meer uren te werken, is dat reëel?