| 926. |
Medewerkers met schulden: private problem, public issue and a business challenge
30 oktober 2015 30 oktober 2013 | Peter Rooze | Schuldhulpverlening, Schuldpreventie, Salarisstrook, Salarissoftware Lagere lasten voor werkgevers en minder financiële problemen voor werknemers Dit is eigenlijk wat iedereen wil.Een oplossing is om de loonstrook te publiceren in digitaal huishoudboekje. Waarom ... |
| 927. |
Is een VOG onder de WKR loon?
10 oktober 2013 14 oktober 2013 | BDO | Fred Barkhuis | Gelijke behandeling Is een vergoeding voor de kosten van een verklaring omtrent gedrag (VOG) die een werknemer van zijn werkgever vraagt onder de werkkostenregeling (WKR) loon? Het lijkt er op dat de Belastingdienst ... |
| 928. |
Belastingtarief hogere inkomens 60%
30 september 2013 4 oktober 2013 | Nederlands Dagblad | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Door de maatregelen van het kabinet moeten huishoudens met een bruto-inkomen van zeventigduizend euro inderdaad zestig procent belasting betalen over elke extra verdiende euro. Individueel kunnen ... |
| 929. |
Wetsvoorstel werk en zekerheid naar Raad van State
6 september 2013 9 september 2013 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Flexwet De rechtspositie van flexwerkers wordt versterkt. Werknemers met tijdelijke contracten kunnen bijvoorbeeld eerder aanspraak maken op een vaste aanstelling. Het ontslagrecht wordt eerlijker en ... |
| 930. |
Behandeling wetsvoorstel Werk en zekerheid
3 september 2013 3 september 2013 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Ontslag Werknemers met tijdelijke contracten kunnen eerder aanspraak maken op een vaste aanstelling. Alle werknemers krijgen na een dienstverband van minimaal twee jaar recht op een vergoeding voor ... |
| 931. |
Wat is een goed pensioen? Een spaarpot bijna 4 maal hoger dan de staatsschuld
11 september 2013 11 september 2013 | Andries Bongers | Pensioen, 1927 "Nog niet zo lang geleden was men er van overtuigd dat een pensioen ongeveer 70% (bruto) van het laatstverdiende loon zou moeten zijn. Dus AOW en aanvullend pensioen tezamen. Voor het gemak ... |
| 932. |
Dubbele huisvestingskosten geldt per tewerkstelling
16 augustus 2013 21 augustus 2013 | Taxlive | Fred Barkhuis | Beloningscomponten De belastingvrije vergoeding van dubbele huisvestingskosten van werknemers in verband met het werk geldt per tewerkstelling (zoals een project en dergelijke) en niet per dienstbetrekking. Dit ... |
| 933. |
(Tijdelijke) comeback oude kantonrechtersformule
14 augustus 2013 15 augustus 2013 | CNV Dienstenbond | Fred Barkhuis | Ontslag via de kantonrechter Werkgevers en vakbonden hebben in 2013 vaker de 'oude' kantonrechtersformule gebruikt voor het vaststellen van de ontslagvergoeding. Die is royaler dan de huidige formule. Bonden zetten meer in op ... |
| 934. |
Uitkeringsbedragen per 1 juli 2013
28 juni 2013 3 juli 2013 | Min SZW | Fred Barkhuis | Tabellen ... minimumloon per 1 juli 2013. Het minimumloon stijgt van € 1469,40 naar € 1477,80 bruto per maand. De kinderbijslag wordt per 1 juli 2013 niet verhoogd, besparing € 10 ... |
| 935. |
Noodzakelijkheidscriterium (WKR) niet altijd eenduidig
2 juli 2013 3 juli 2013 | Kluwer | Fred Barkhuis | WKR Binnen de werkkostenregeling (WKR) is vraag of een vergoeding of verstrekking noodzakelijk is niet altijd eenduidig te beantwoorden. Bedrijven willen vooraf duidelijkheid kunnen krijgen over wat in ... |
| 936. |
Belastingdienst vindt bonus geen vergoeding voor de WKR
5 juni 2013 11 juni 2013 | Accountancy Nieuws | Fred Barkhuis | Gedrag en veiligheid De Belastingdienst Haaglanden schrijft in een brief aan BDO Westland dat een bonus onder de werkkostenregeling geen vergoeding is die onder de werkkostenregeling in het forfait kan worden ... |
| 937. |
Vrijwilligersuren aftrekbaar van inkomstenbelasting?
28 mei 2013 30 mei 2013 | Taxence | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Wanneer een vrijwilliger afziet van een beloning waar hij recht op heeft, kan dit worden aangemerkt als een aftrekbare gift. Om bij wijze van schenking af te zien van een vergoeding, moet wel een ... |
| 938. |
Declaratie woon-werkverkeer ruim maar niet onterecht
30 april 2013 1 mei 2013 | Redactie HR-kiosk | Andries Bongers | Vervoer Een meerderheid van de Utrechtse gemeenteraad wil dat wethouder Mirjam de Rijk (Milieu, Financiën) de als woon-werkverkeer gedeclareerde reiskosten naar haar gezin in Amsterdam terugbetaalt. ... |
| 939. |
Anw-hiaat: een verborgen en onbekende inkomensval-kuil
16 april 2013 16 april 2013 | Andries Bongers | Anw-hiaat, Anw-uitkeringen ... van een Anw-hiaatverzekering. De betaling van de premie kan fiscaal voordelig tegen inlevering van bruto loon. De meeste werkgevers (HR-Managers) attenderen hun medewerkers hier echter niet op of ... |
| 940. |
Noodzakelijkheidscriterium (WKR)
26 maart 2013 27 maart 2013 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Binnenkort wordt over de werkkostenregeling (WKR), die is uitgesteld tot 2015, in de Tweede Kamer verder gepraat. Het zal met name ook gaan over het nieuwe begrip 'noodzakelijkheidscriterium', een ... |
| 941. |
Geen wettelijke pensioenplicht zelfstandigen?
20 maart 2013 20 maart 2013 | SC Online | Fred Barkhuis | Pensioenplicht, Zelfstandigen ... dan vijftien uur per week werken, een pensioen opbouwt van minder dan de helft van het huidige bruto ... |
| 942. |
Verschil vergoeding en ter beschikkingstelling
26 februari 2013 28 februari 2013 | De Telegraaf | Fred Barkhuis | Vergoeding Het nieuwe systeem voor werknemersvergoedingen zorgt voor hoofdbrekens bij werkgevers. Bij de WKR is het etiketje vergoeding of ter beschikkingstelling belangrijk. Alleen bij ter ... |
| 943. |
Fiscus akkoord met werkkostenvergoeding AWVN
25 januari 2013 26 januari 2013 | AWVN | Fred Barkhuis | Akkoord, AWVN, Fiscus Werkgeversvereniging AWVN heeft voor een van haar leden goedkeuring ontvangen van de Belastingdienst voor de toekenning van een algemene werkkostenvergoeding. In de voorgelegde situatie kunnen ... |
| 944. |
Transitiebudget
16 januari 2013 16 januari 2013 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Transitiebudget De werkgever is straks bij onvrijwillig ontslag of het niet verlengen van een tijdelijk contract van minstens een jaar een vergoeding voor scholing verschuldigd, dit noemt men het transitiebudget. ... |
| 945. |
30%-regeling ook toepasbaar op inkomstenbelasting
18 januari 2013 19 januari 2013 | Accountancy Nieuws | Fred Barkhuis | 30%-regeling, Inkomstenbelasting Ook als de 30%-vergoedingsregeling niet wordt toegepast in de loonbelasting, is het niet bezwaarlijk om deze regeling toe te passen in de aangifte inkomstenbelasting, zo oordeelde rechtbank Breda ... |
| 946. |
Lage inkomens leveren in op nettoloon
6 december 2012 7 december 2012 | ADP | Fred Barkhuis | Nettoloon ... verhoogd van 33,1% naar 37%, gaan lagere inkomens er in 2013 netto iets op achteruit. Vanaf een bruto-inkomen van € 1.750 per maand gaat het nettoloon ... |
| 947. |
Nieuwsbrief Loonheffingen 2013 uitgave 2
27 november 2012 27 november 2012 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | 2013, Loonheffingen, Nieuwsbrief, Nieuwsbrief Loonheffingen De tweede Nieuwsbrief is uit met onder meer aandacht voor het aanstaande uniforme loonbegrip dat voor de bijtelling privégebruik auto, de levensloopregeling en de vergoeding van de bijdrage Zvw ... |
| 948. |
Rekenregels januari 2013 bekend
22 november 2012 23 november 2012 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | 2013, Rekenregels De rekenregels van het bruto wettelijk minimumloon, de sociale premies, belastingtarieven en heffingskortingen per 1 januari 2013 zijn bekend gemaakt. Het zal enige dagen duren voor de redactie ... |
| 949. |
Is de loonbetaling op tijd?
22 oktober 2012 23 oktober 2012 | Fred Barkhuis | Loonbetaling Te late betaling tot drie dagen ziet de overheid door de vingers, daarna geldt een wettelijke schadevergoeding van minimaal 5% van het bruto loon. Om dat te krijgen moet je wel naar de kantonrechter. |
| 950. |
Past een vergoeding bij het concurrentiebeding?
30 september 2012 1 oktober 2012 | Ontslag.nl | Fred Barkhuis | Concurrentiebeding, Vergoeding Ja. In de wettelijke bepalingen over het concurrentiebeding staat dat de rechter kan bepalen dat de ex-werkgever een vergoeding moet betalen aan de werknemer. Het komt overigens niet vaak voor. |