Loonverschil tussen mannen en vrouwen tussen 2017 en 2019 groter

do 21 nov 2019  |  Bron: CBS, Intermediair e.a.  |  Auteur: Fred Barkhuis  |  Trefwoorden: , , , , ,

Het verschil tussen wat jonge mannen en jonge vrouwen verdienen wordt groter. Vrouwen tot 36 jaar verdienen gemiddeld 6,4 procent minder dan mannen, blijkt uit onderzoek op basis van de gegevens van meer dan 43.000 werknemers.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Gelijke beloning mannen vrouwen Discriminatie Pensioen afkopen (tabellen) Premiestaffels netto pensioenregeling (tabellen) Bijtelling auto (tabellen) Werk en functies Werkloosheid (cijfers) Werknemersverzekeringen (tabellen) Wet langdurige zorg (tabellen) Vrijwilligerswerk (tabellen) Meewerkaftrek (tabellen) Studiefinanciering MBO (tabellen) Inkomens publieke en semipublieke sector (tabellen) Arbeidsdeelname en deeltijd Mutaties premies (tabellen) Pensioenen opbouwpercentage (tabellen) Specifieke zorgkosten (tabellen) Rechtsbijstand en mediation (tabellen) Topvrouwen Bedrijfsopleidingen en opleidingsinstituten
Gerelateerd nieuws en/of opinies: APG gaat vrouwelijke medewerkers gelijk belonen Brede welvaart in 2019 ongelijk verdeeld tussen mannen en vrouwen Loonkloof mannen en vrouwen blijft slinken 41 procent volwassenen drinkt niet of hooguit 1 glas alcohol per dag Gelijke beloning moet prioriteit krijgen bij CAO-overleg Steeds meer mannen kunnen of willen niet werken Mannen uitsluiten voor vacature is een radicale stap Oppositie pleit voor inzage loonstrook Initiatiefwet gelijke beloning vrouwen mannen Wet gelijke beloning noodzakelijk Verschil lonen tussen mannen en vrouwen is 1 procent ZZP-ers beslaan tweederde van alle ondernemingen Supermarkt Tesco aangeklaagd voor te laag loon vrouwen Vrouw neemt eerder genoegen met salaris dan man Meer vrouwen, minder mannen vakbondslid Meer ziekteverzuim bij vrouwen dan bij mannen Pensioenverschil tussen mannen en vrouwen verkleinen Cijfers deeltijd 2e kwartaal 2017 Beloningsverschil man en vrouw wordt in 2133 opgeheven Campagne 'gelijke beloning mannen - vrouwen'
Vorige Overzicht Volgende