| 301. |
Duurzame leefbaarheid nummer 1 in de belangstelling
5 november 2016 8 november 2016 | Driessen e.a. | Fred Barkhuis | Duurzame inzetbaarheid, HRM Een meerderheid van de HRM’ers vindt dat een werkgever zich actief met de gezondheid van hun medewerkers moet bemoeien. Salaris en arbeidsvoorwaarden, van oudsher het belangrijkste HR-thema, zakt ... |
| 302. |
Week van de Werkstress 2016
2 november 2016 3 november 2016 | Duurzameinzetbaarheid.nl | Fred Barkhuis | Stress, Duurzame inzetbaarheid, 2016 In 2016 vindt de Week van de Werkstress plaats van 14 t/m 17 november. In het hele land organiseren bedrijven activiteiten om werkstress aan te pakken en het werkplezier te vergroten. ... |
| 303. |
In pensioensector wordt steeds duurzamer belegd
26 september 2016 27 september 2016 | DNB | Fred Barkhuis | Pensioenverzekering, Duurzaamheid ... op verschillende vlakken. Het aantal pensioenfondsen dat duurzaam belegt neemt toe, het aanbod in duurzame beleggingsproducten groeit en de manieren waarop fondsen invulling geven aan hun ... |
| 304. |
Duurzame inzetbaarheid regio’s en sectoren
18 augustus 2016 22 augustus 2016 | HR-kiosk | Andries Bongers | Subsidie, Duurzame inzetbaarheid, Vitaliteit Staatssecretaris Klijnsma maakt 12,5 miljoen euro vrij voor projecten om werkenden langer gezond en vitaal aan het werk te houden. Te lang is vitaal een begrip geweest dat samenhing met ... |
| 305. |
Relatie tijd en duurzame inzetbaarheid
16 augustus 2016 17 augustus 2016 | Stichting Time Design | Fred Barkhuis | Arbeidstijd, Work Ability Index Stichting Time Design heeft een onderzoek gehouden waarbij aandacht is besteed aan tijdsaspecten in relatie tot het vermogen om te werken. Er zijn vijf factoren die belangrijk zijn, w.o. ochtend ... |
| 306. |
Leren voor laagopgeleiden: maak het kleinschalig
11 juli 2016 13 juli 2016 | Maastricht University | Fred Barkhuis | Opleidingsniveau, Laaggeletterdheid Veel laagopgeleiden doen niet veel aan hun duurzame inzetbaarheid, omdat leren hen niet ligt. HR kan helpen. |
| 307. |
100 miljoen euro voor verantwoord ondernemen
30 juni 2016 1 juli 2016 | CMWeb | Fred Barkhuis | Maatschappelijk verantwoord ondernemen, MVO, Subsidie ... gelden van de Europese Investeringsbank (EIB) gekregen en breidt hiermee de financiering voor duurzame bedrijven uit. Voor de geselecteerde keurmerken geldt dat ze eisen stellen die verder ... |
| 308. |
Duurzame inzetbaarheid regio’s en sectoren
13 mei 2016 17 mei 2016 | Min SZW | Fred Barkhuis | Subsidie, ESF-subsidie, Klijnsma ... en vitaal aan het werk te houden, een nieuwe ESF-regeling (Europees Sociaal Fonds) 2014-2020 ‘Duurzame inzetbaarheid regio’s en sectoren’. ... |
| 309. |
Zelfstandigen positief over eigen inzetbaarheid
24 mei 2016 25 mei 2016 | CBS & TNO | Fred Barkhuis | ZZP, Zelfstandigheid Zelfstandig ondernemers zonder personeel ervaren minder werkdruk en hebben minder vaak burn-outklachten dan werknemers. Ook zijn ze meer bevlogen, vinden ze hun werk gevarieerder en willen ze later ... |
| 310. |
Kroon op het Werk prijs
26 maart 2016 30 maart 2016 | Nationaal Platform Duurzame Inzetbaarheid | Fred Barkhuis | Prijs, Duurzame inzetbaarheid, 2016 Carglass B.V. heeft de 16e Kroon op het Werk prijs in 2016 ontvangen. Het bedrijf viel bij de jury op door de grote betrokkenheid van de medewerkers bij de aanpak van duurzame inzetbaarheid |
| 311. |
Uitzondering Wwz voor agrarische sector
29 maart 2016 31 maart 2016 | AV Accountancy | Fred Barkhuis | Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Ketenbepaling Het akkoord, gericht op seizoenarbeid en toegespitst op duurzame arbeidsrelaties voor teelt-, oogst- en productiewerk in de agrarische sector, houdt in dat de aangeduide functies onder voorwaarden ... |
| 312. |
A+O fonds / Beleidsplan 2016
25 februari 2016 26 februari 2016 | A+O fonds | Fred Barkhuis | Arbo, Arbobeleid, 2016 Duurzame inzetbaarheid, diversiteit en inclusie zijn de hoofdthema’s in het beleidsplan 2016 van het A+O fonds Rijk. Het dagelijks bestuur heeft het plan in januari goedgekeurd. Ja, en wat ... |
| 313. |
Werkomgeving matcht niet met ons brein en duurzame inzetbaarheid
5 januari 2016 6 januari 2016 | Steelchase & HR Praktijk | Fred Barkhuis | Kantoortuin, Arbeidsomstandigheden Veel werkomgevingen zijn slecht voor de concentratie en productiviteit van medewerkers, omdat ze onvoldoende aansluiten bij de werking van het menselijk brein. Gedurende de dag volgt onze ... |
| 314. |
Aanmelding subsidieregeling Duurzame Inzetbaarheid (ESF 2014-2020) weer open
4 oktober 2015 7 oktober 2015 | Agentschap SZW | Fred Barkhuis | Subsidie, ESF-subsidie Op 19 oktober 2015 gaat het nieuwe aanvraagtijdvak open. Tot en met 13 november 2015 is het mogelijk een aanvraag bij het Agentschap SZW te dienen. |
| 315. |
Werkgever kiest voor fitte werknemer
28 september 2015 30 september 2015 | Redactie HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Medische keuring, WMK, 2019, 2016, 100%-grens Duurzame inzetbaarheid staat steeds meer in de belangstelling. Een stap verder is dat werkgevers steeds vaker voor nieuw personeel kiezen dat van meet af aan fit is. Is dat correct? Nee dus. |
| 316. |
Opinieonderzoek NVP & HR-kiosk inzetbaarheid 50-plussers
11 september 2015 23 september 2015 | HR-kiosk | Andries Bongers | Personeel & Organisatie De NVP doet in samenwerking met HR-Kiosk een opinieonderzoek. Wat is de mening van HR-professionals over de inzetbaarheid van 50-plussers? Wat zijn jouw ervaringen in de praktijk? |
| 317. |
Henk Kraaijenhof helpt Lodewijk Asscher met de strijd tegen de burn-out.
20 oktober 2014 30 september 2015 | Henk Kraaijenhof | Vitaliteit, Burn-out, Stress, Duurzame inzetbaarheid Naast de sectorplannen waar duurzame inzetbaarheid en vitaliteit een onderdeel zijn wil Asscher speciale aandacht voor werkstress. Uit onderzoek blijkt dat 12 procent van de werknemers burn-out ... |
| 318. |
Duurzame inzetbaarheid: maak gebruik van de inzichten van Pieter van den Hoogenband
23 september 2015 18 september 2015 | Peter Rooze | Duurzame inzetbaarheid, Sport, Burn-out, Stress foto: wikipedia Duurzame inzetbaarheid gaat niet alleen over hoe je gezond de pensioengerechte leeftijd haalt, maar ook over levenslust. Vitaliteit of levenslust is de basis voor een leven lang ... |
| 319. |
Duurzame Inzetbaarheid (ESF 2014-2020)
28 juli 2015 31 juli 2015 | AV Accountancy | Fred Barkhuis | Afdrachtvermindering, premiekorting en subsidies Op 19 oktober 2015 gaat het nieuwe aanvraagtijdvak open voor de subsidieregeling Duurzame Inzetbaarheid (ESF 2014-2020). Tot en met 13 november 2015 is het mogelijk een aanvraag in te dienen. |
| 320. |
Meer vernieuwende afspraken in CAO's
8 juli 2015 21 juli 2015 | AWVN | Fred Barkhuis | CAO ... CAO's staat inmiddels een afspraak over het vergroten van de werkmogelijkheden voor werknemers (duurzame inzetbaarheid), in meer dan de helft van de in 2015 afgesloten CAO's is een afspraak ... |
| 321. |
Meer kwalitatieve afspraken in nieuwe CAO's
8 mei 2015 12 mei 2015 | AWVN | Fred Barkhuis | CAO CAO’s die in 2015 zijn afgesloten, bevatten meer afspraken over thema’s als duurzame inzetbaarheid, diversiteitsbeleid, banen voor personen met een afstand tot de arbeidsmarkt en mantelzorg. ... |
| 322. |
Keuzevrijheid in mobiliteit
25 maart 2015 26 maart 2015 | NuJij | Fred Barkhuis | Vervoer ... ook waar het gaat om de eigen medewerkers. De afdeling HRM onderzoekt daarom de mogelijkheden voor duurzame en flexibele regelingen voor zakelijke en ... |
| 323. |
Verdere daling leaseauto’s en toename duurzame mobiliteit
10 maart 2015 11 maart 2015 | FMM / Rabo | Fred Barkhuis | Lease-auto In de toekomst zal vooral het groeiend deelautogebruik zorgen voor bewuster en minder autogebruik. Het aantal (lease)auto’s zal verder afnemen, evenals het aantal gereden kilometers. Medewerkers ... |
| 324. |
Aanbod van arbeid 2014
12 februari 2015 16 februari 2015 | Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) | Fred Barkhuis | Veranderingen Het verhogen van de arbeidsdeelname is een van de hoofddoelstellingen van het arbeidsmarktbeleid. Duurzame inzetbaarheid van werkenden staat centraal. De publicatie van het SCP beschrijft de ... |
| 325. |
Pas op voor bevlogen mensen
12 januari 2015 12 januari 2015 | Peter Rooze | Vitaliteitsmanagement, Duurzame inzetbaarheid, Vitaliteit, Burn-out, Stress Een van de grootste misverstanden is dat bevlogenheid het antwoord is op werkstress. Bevlogen mensen hebben geen rem en veel energie. Aangemoedigd door hun omgeving vergeten ze tijdig rust te ... |