Unhappy Employee Award

di 8 mrt 2016 · Bron: FNV Luchtvaart · Fred Barkhuis

Naast alle goedbedoelde awards tussendoor ook eens de andere kant van de medaille. Het FNV bood begin 2016 deze felbegeerde trofee namens een groep boze werknemers aan aan de directie van Transavia.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen:
Prijzen Vakantietoeslag Boeken en literatuurlijst Vakbonden Flexibele AOW Levensfasebeleid Competentiemanagement (1995 tot heden) Personeel & Organisatie
Gerelateerd nieuws en/of opinies:
Vanderlande winnaar HR Proffie 2020 Prijs HRTop100 Award 2015 HR Talent of the Year Award 2015 Staffing Awards Kaalslag Gerechtshof: Bepaalde Uber-chauffeurs zijn in principe zelfstandige ondernemers, wordt veelal verkeerd begrepen Ziekteverzuim weer even hoog als in de jaren ’90. Zijn de kosten nog te dragen? NPO moet bezuinigen, maar lost het ook de personeelsproblemen op? We leven in een fata morgana, een imaginaire wereld Het slechte personeelsbeleid van de NPO komt vanwege een bezuiniging geheel op de achtergrond. Eerder met pensioen of vroegpensioen moet wel betaald worden Rechter: zzp-platform Temper is geen uitzendbureau Gaan we vandaag of morgen staken? Of gewoon een eenvoudige oplossing zoeken voor vroegpensioen? Vakbonden gaan staken wanneer niet binnen 14 dagen het vroegpensioen is geregeld Onderzoek FNV: loon loopt nog achter bij de winst Werkgevers ontlopen betaling van transitievergoeding Jarenlange fouten en wegkijken bij de NPO worden afgedekt met een “lerend proces” We kunnen niet anders en daarom hebben we feitelijk geen personeelsbeleid bij de Omroep De loonstijging is wel mooi geweest, een kreet die onderbouwing vraagt, maar ook nuancering en relativering  over verlaging en verhoging van belasting. De kogel is door de kerk, de wet toekomst pensioen is aangenomen
Vorige Overzicht Volgende