Goedkoop lozen werknemers via faillissement verboden

di 8 jan 2013 · Bron: Intermediair · Fred Barkhuis

Uit jurisprudentie blijkt dat het misbruiken van een faillissement om werknemers goedkoop te lozen, leidt tot een schadevergoeding.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen:
Vakantie & verlof (inleiding) Werkloosheid (uitkeringen) Organisatie, gang van zaken Cijfers Fraude Personele onderwerpen Faillissement Mobieltjes van de zaak Inboarding Pooltje opzetten? Employee Benefits
Gerelateerd nieuws en/of opinies:
FNV aan het woord over de rechten van werknmers bij een faillissement Werknemers krijgen rol bij afwikkeling faillissement Betrek ondernemingsraad meer bij faillissement Voetballers zijn soms sterren, maar wanneer ze worden ontslagen zijn het gewone verdrietige werknemers We leven in een fata morgana, een imaginaire wereld Blokker is failliet, hoe staat het met de rechten van de werknemers? Het beste wat je kunt doen bij zieke werknemers Creatieve arbeidsvoorwaarden: het belang van werknemersgeluk Internetbeheer voor werknemers is nu een hr-probleem 3 tips om je werknemers te bedanken aan het einde van het jaar Hoe vind je goede werknemers? – 3 Tips voor recruiters CNV: bijna twintig procent werknemers gemonitord door werkgever Bijna 1 miljoen werknemers heeft geen pensioen De arbeidsmarkt raakt oververhit - Is dat zo en wat doen we er aan? Het hybride werken is tijdens de coronapandemie voor veel werknemers een cruciale arbeidsvoorwaarde geworden Aantal faillissementen 2021 Werkgevers: vaccinatiestatus vastleggen voor deel werknemers CPB-baas: Bitcoin moet verboden worden DNB gaat kennis depositogarantie onder publiek versterken Or kan aansturen op onderhands dwangakkoord bij schulden
Vorige Overzicht Volgende