Rubrieken
Arbeid
Arbeidsinactiviteit
Arbeidsrecht
Bedrijfsparen
Beëindiging dienstverband
Belonen
Beloningscomponenten en vergoedingen
CAO
Categorieen werknemers
Coronavirus
Deeltijd
Employee Benefits
Flexibele arbeidsvoorwaarden
Gedrag en veiligheid
Kindregelingen
Loon- en inkomstenbelasting
Ondernemingsraad
Opleidingen
Pensioenen
Personeel & Organisatie
Tabellen
Vakantie en verlof
Veranderingen
Vervoer
Werken elders
Werkgeverslasten
Werkkostenregeling
Werkloosheid
Werving & selectie
Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)
Belastingplan 2022
SPAWW Stichting Private Aanvulling WW en WGA
Boeken en literatuurlijst
Arbeidsmarkttoeslag
Veranderingen 2024
Loonstrook
Meest gelezen onderwerpen van de afgelopen maand
Wet Toekomst Pensioenen
Wet Toekomst Penioenen
Veranderingen 2025
Veranderingen 2026
Veranderingen 2027
Veranderingen per 1 juli 2026
Nieuws
Opinie
Opgaven
Vraagbaak
Services
Onze oplossingen
Hoe werkt het?
Het aanbod
Contactformulier
Contact
Kritieken op Wet Arbeidsmarkt in Balans
wo 13 feb 2019 · Bron: PW ·
Fred Barkhuis
Wet arbeidsmarkt in balans
Banenkrimp
Proeftijd
MKB
-Nederland vindt het onbegrijpelijk dat de voorgestelde verlengde proeftijd eenzijdig van tafel gaat. Zij willen dat in ruil daarvoor ook de hogere kosten voor tijdelijk werk worden gematigd.
Lees meer
Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen:
Onterecht ontslagen in proeftijd vanwege politieke voorkeur
Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) hoofdlijnen
Proeftijd
Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)
Ontslag tijdens proeftijd
Gerelateerd nieuws en/of opinies:
Drie amendementen Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)
Verlenging proeftijd leidt tot misbruik
Wet Arbeidsmarkt in Balans zet twee stappen vooruit en één terug
Banenverlies FNV komt steeds dichter bij
Proeftijd werknemers gaat niet naar vijf maanden
Ondernemers in actie tegen boete op tijdelijk werk
Aanpassingen berekeningen Wet arbeidsmarkt in balans
Nadere uitwerking regels Wet arbeidsmarkt in balans
Werknemer zegt baan op voordat hij heeft gewerkt
Wet arbeidsmarkt in balans (WAB). Hervorming of slechts een reparatie?
Afschaffing Sectorale WW premie
Ik kom weer in dienst bij oude werkgever, moet er een vast contract worden aangeboden?
Banenkrimp financiële dienstverlening structureel
Kritiek werkgevers- en werknemersorganisaties op wetsvoorstel WAB
Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) in internetconsultatie
Werkgever mag tijdens proeftijd geen gezondheidsvragen stellen
Ontslag wegens ziekte tijdens de proeftijd
Wanneer een medewerker met een contract voor onbepaalde tijd een nieuwe functie krijgt, kan er dan opnieuw een proeftijd worden bedongen?
Vorige
Overzicht
Volgende