Medewerkers banken e.a. ingezet voor lerarentekort

wo 13 feb 2019 · Bron: PZC · Fred Barkhuis

Afgesproken wordt de drempels voor medewerkers die leraar willen worden weg te nemen. Zo krijgen kandidaten een oriëntatietraject om te kijken of het onderwijs wel bij hen past.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen:
Bedrijfsopleidingen en opleidingsinstituten Omscholing Verzekeren tegen arbeidsongeschiktheid Echtscheiding (pensioen) House of Skills
Gerelateerd nieuws en/of opinies:
​​​​​​​Wie is verantwoordelijk voor nutteloze wet- en regelgeving? Wanneer dringt de wankele economische situatie in Nederland eindelijk door? Werknemers hebben het te comfortabel, ze willen nooit meer weg en daar moeten we vanaf’ De nieuwe wet zorgt ervoor dat we nu een groot personeelstekort hebben Antwoorden op historische vragen 2005 en 2015  waren rampjaren! Convenanten, wetgeving en moratoria, maar handhaven ho maar! Als je weinig verdient kun je geen ondernemer zijn en ben je werknemer Eerste ronde omscholingsbudget STAP na drie dagen op Leraar en ambtenaar kunnen weer fluiten naar indexatie DNB gaat kennis depositogarantie onder publiek versterken Omscholing belangrijke oplossing voor ‘zombiebanen’ Banken: Hulp overheid blijft nodig in bestrijden coronacrisis Deelname werkende Nederlanders aan ontwikkeling gedaald NationaleBeroepengids.nl lanceert omschoolwijzer Vrijstelling voor omscholing vanaf 2021 Voorrang coronatest voor leraren, agenten en zorgpersoneel Europese bankenautoriteit: anti-witwasmaatregelen gaan mogelijk te ver Stewardessen overwegen baan in de zorg Stimuleer zoeken naar ander werk vanuit de NOW Banken richten speciale organisatie op voor opsporen witwaspraktijken
Vorige Overzicht Volgende