| 1. |
Balanced Scorecard
20 maart 2009 22 april 2017 | Balanced Scorecard, Prestatiebeloning ... processen/resultaten Vier dimensies Implementatie Planning Evaluatie en verbetering Samenvatting Balanced Scorecard HR-scorecard Meettechniek financiële en niet-financiële processen/resultaten ... |
| 2. |
Personeel & Organisatie (inleiding)
22 november 2010 17 april 2024 | Personeel & Organisatie, HRM, P&O, Evidence-Based HR, Berenschot, Performa, Arbeidsmarkt, Functiebeschrijving, Functieprofiel, Skills, Salarisschalen, Ulrich, Rollen, Visie, Meta, Metaplan, Employee experience, Functies, Skills based-benadering, Skills-analyse, skills-based hiring, Transparantie, Feedback, Vertrouwen ... Dus geen "harkjescultuur". HR heeft daar een sturende, organiserende functie in. Zie ook: Balanced Scorecard Strategisch en analytisch inzicht HR-professional belangrijker vanwege ... |