In de payrollbranche heeft het nieuws dat minister Asscher de komende maanden met een nieuwe payrollwet komt tot ophef geleid. Naar verwachting dient een payrollorganisatie door deze...
Ruim een derde van de senioren die op dit moment geen mantelzorg verlenen, verwacht dit wél te gaan doen tussen nu en vijf jaar. Het meest zal de partner zorg nodig hebben (45%) gevolgd...
De Tweede Kamer heeft aan de hand van een Kamerbrief meer inzicht gekregen in de doelgroep van het lage-inkomensvoordeel (LIV). Bij de doelgroep LIV gaat het om 350.000 werknemers bij...
Sinds de invoering van een wettelijk streefcijfer in het kader van de Wet bestuur en toezicht is het aandeel vrouwen in raden van bestuur en raden van commissarissen gestegen, maar de...
Het jaarlijkse Handboek Loonheffingen is traditioneel in november gepubliceerd. Veel nieuws, nee, dat niet. Maar, vergis u niet, met de twee bewindslieden van het PvdA op het ministerie...
Het kabinet erkent de door Actal genoemde voordelen van vereenvoudiging, en doet waar mogelijk haar best om het stelsel te vereenvoudigen zonder de doelstelling van het stelsel uit...
Fout, eerder regel dan uitzondering. In Nederland werken we per week vaak over en hiermee stijgen we zelfs boven het wereldwijde gemiddelde uit. Is dat gezond?
Nederlandse universiteiten proberen met nieuwe dienstverbanden onder de aangescherpte flexwet uit te komen. Docenten krijgen wel een vast contract, maar bijvoorbeeld slechts voor één...
Dubbel antwoord, nee en ja, daar heb je wat aan. Lees verder waarom niet en waarom wel.
Het is zo wezenlijk dat mensen die bij de gemeente of het UWV aan kloppen écht worden geholpen. Daar kan ook de wetenschap bij helpen, aldus mevrouw Klijnsma. Het ministerie SZW stelt...
ZZP-ers met een gemiddeld pensioen hoeven hun pensioen niet 'op te eten' als zij een beroep doen op de bijstand. De bescherming geldt tot een pensioenvermogen van 250.000 euro. De...
Intermediair stelde een Salariskompas samen op basis van de uitkomsten van het Intermediair Nationaal Salaris Onderzoek 2015. Iemand kan met dit kompas zijn/haar salaris en...
Is de directeur wel of niet verzekerd voor de werknemersverzekeringen? Om dit te weten, is er een Nieuwe Regeling Aanwijzing DGA die in 2016 ingaat. Of een directeur voor de nieuwe...
Een werknemer slaagt na verhaalde pogingen er niet in een opleiding met succes af te ronden. Is dit reden voor ontslag? De rechtbank vindt van wel, maar pas nadat de werknemer een...
De Week van de Werkstress, van 16 tot en met 19 november, vindt in 2015 voor de tweede keer plaats. FNV bezoekt met een Werkdrukbus bedrijven als Tata Steel en vervoersbedrijf...
Het kabinet neemt extra maatregelen tegen de werkloosheid. Minister Asscher trekt daarvoor 150 miljoen euro uit. Steeds weer blijkt dat de vele stimulerende maatregelen nauwelijks of...
Bij faillissement kan de werknemer een beroep op de loongarantieregeling. Vanaf 1 januari 2016 zal de uitkering niet hoger zijn dan 150 procent van het maximumdagloon.
De lonen van HR-professionals waaronder salarisadministrateurs zijn in 2014 met 2,8 procent gestegen. In 2015 wordt een gemiddelde loonstijging van 2,9 procent verwacht.
De Nationale MeewerkWeek is in 2015 van 16 tot en met 20 november. Managers en directeuren gaan dan de werkvloer op om samen met werknemers te werken. hun handen uit de mouwen te...
De inzittendenverzekering heeft voordelen, maar is wellicht minder nodig dan dat sommige automobilisten denken. Passagiers kunnen schade namelijk ook claimen op de WA-verzekering van de...
In vele wetten, regelingen e.d. worden mensen met meer geld gekort, HR-kiosk maakte een overzicht. En er is ook een 'Algemene wet inkomensafhankelijke regelingen'.
De Hoge Raad heeft in twee zaken prejudiciële vragen aan het Europese Hof van Justitie gesteld. Het gaat hierom de uitleg om wat moet worden verstaan onder ‘het plegen te verrichten van...
Onboarding is de naam voor de introductie en inwerkproces van nieuwe medewerkers. Het doel is hen te ontwikkelen tot gemotiveerde en succesvolle arbeidskrachten. Een nevendoel is dat...
De onderhandelingen van de medisch specialisten slepen zich al maandenlang voort. De dokters vinden het onacceptabel dat de ziekenhuizen het vrijgevallen deel van de pensioenpremie van...
Werkgevers verwachten dat er de komende jaren nauwelijks extra mensen worden aangenomen. Tegelijk blijft men een verschuiving zien van vast naar flexibel werk.