is een kosteloze informatiebron beschikbaar gesteld door:
Onze specialisten zijn bereid om toelichtingen te geven en antwoorden op uw vragen en kunnen u helpen met de implementatie van de toepassingen.
In 2024 had 16 procent van de werknemers een stressvolle baan met hoge eisen én weinig vrijheid. In deze banen wordt veel van mensen gevraagd, terwijl zij weinig ruimte hebben om hun...
Jaren geleden werd al gezegd dat wil je een medewerker ontslaan, je een goed dossier moet hebben. Dat is nog steeds waar, maar zeker niet voldoende. Een medewerker van een...
BTW over pensioenpremie? Pensioenfondsen moeten over de hele pensioenpremie btw innen bij werkgevers en afdragen aan de fiscus, oordeelt hof Arnhem-Leeuwarden. Voor werkgevers in...
De Hoge Raad heeft geoordeeld dat de aanwijzing van eindheffingsloon vóór het genietingsmoment moet plaatsvinden, en dat deze aanwijzing vormvrij is. Belangrijke Uitspraak Op 5...
NPO zet mes in programmering, twee tv-zenders gaan op de schop. De publieke omroep behoudt drie tv-zenders, maar die worden wel op een andere manier gevuld, waardoor er minder...
Demissionair minister Mariëlle Paul (VVD) van Sociale Zaken besloot vorige week om een bestaande wet toch niet door te zetten of terug te draaien? Dat is eigenlijk niet duidelijk....
HR-kiosk mag zich verheugen in een toenemende belangstelling van professionals HR, Arbeidsrecht en Beloning. Het aantal bezoekers per dag ligt ruim boven de 20.000. In de 10 jaar...
Jeffrey levert als BHV’er een mooie maatschappelijke bijdrage Een stabiele baan in een beschermde werkomgeving, dat is voor Jeffrey (29) een belangrijke basis voor zelfontwikkeling,...
Een praktisch artikel over wat HR kan doen om te zorgen dat iedereen in de organisatie fouten op tafel legt en niet onder het tapijt schuift.
Een vrijwillige enquête waarvan de deelname en de antwoorden zullen tegenvallen Alle 17-jarigen krijgen binnenkort post van Defensie op de deurmat, met daarin een QR-code om online...
Tweede Kamerlid Jimmy Dijk belooft de SP stemmers met lage lonen allemaal 1000 euro netto per jaar erbij. Ik moest even denken aan de uitspraak van Hans Wiegel in de Kamer in 1972....
In elke (financiële) overeenkomst staan onduidelijkheden. Als een overeenkomst beperkt is, missen er vaak 'afspraken'. Is de overeenkomst heel uitgebreid, dan kan overal over...
Grote gevolgen voor ondernemingen Al vaker schreef mijn kantoor over de lopende discussies rondom de verplichte aansluiting bij Bpf MITT. Recent is er een belangrijke conclusie...
AI is niet meer weg te denken uit onze samenleving — en dus ook niet uit HR. Maar wat betekent dat precies? Wat verandert er, en wat blijft juist belangrijk? Vanuit onze ervaring zien...
