Loondoorbetaling Bij Ziekte


101. Loondoorbetaling zieke AOW’er van 13 naar 6 weken per 1-7-2023   12 mei 2023
10 maart 2023  | Rijksoverheid  | Andries Bongers  | , ,
Nieuws
... dienst en worden zij ziek? Dan hoeft u minder lang het loon door te betalen. Op dit moment is de loondoorbetaling van zieke AOW’ers dertien weken. Per 1 juli 2023 wordt dit zes ...
102. Loondoorbetalingsverplichting bij ziekte   10 juni 2015
11 juni 2015  | Panteia  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Werkgevers zijn in Nederland gebonden aan de loondoorbetalingsverplichting, de kosten kunnen behoorlijk hoog zijn. Desondanks is er in Nederland vrijwel geen werkgever die de loonbetaling aan een ...
103. CDA: Loondoorbetaling bij ziekte moet korter   2 december 2015
3 december 2015  | De Volkskrant  | Fred Barkhuis  | ,
Nieuws
Als werkgevers bij ziekte nog maar acht weken loon hoeven door te betalen, zullen zij eerder mensen in vaste dienst nemen.
104. Voorstel loondoorbetalingsverplichting zieke werknemers voor kleine ondernemers   20 december 2018
21 december 2018  | Rijksoverheid  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Nieuws
Kleine werkgevers hebben moeite om twee jaar lang loon te blijven doorbetalen aan werknemers die ziek zijn. Vanwege deze verplichting twijfelen ze ook om mensen in vaste dienst te nemen. Daarom ...
105. Inkorting loondoorbetaling bij ziekte: ‘Het blijft een kostenpost’   9 november 2017
10 november 2017  | Verbond van Verzekeraars  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Rutte III wil de loondoorbetaling bij ziekte van twee naar één jaar voor kleine bedrijven. De kritiek zwelt echter aan. Er bestaan grote twijfels of uitkeringsinstantie UWV de veranderingen ...
106. Verkort de loondoorbetaling bij ziekte tot drie maanden   11 november 2017
13 november 2017  | AboutHRM  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Nieuws
Wij zouden het liefst zien dat bedrijven ontlast worden na drie maanden. Vervolgens neemt de verzekeraar het over, zij krijgen dan een soort poortwachtersrol zodat zij de zieke werknemer ook echt ...
107. Verkorting loondoorbetaling bij ziekte kost werkgevers geld   27 april 2015
28 april 2015  | CPB  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... SZW heeft het Centraal Planbureau (CPB) gevraagd om een raming te maken van het verkorten van de loondoorbetaling bij ziekte van twee naar één jaar. Dat gaat - anders dan verwacht - de ...
108. De 104 weken loondoorbetalingsplicht bij ziekte geldt maar één keer   25 april 2021
26 april 2021  | LWA Advocaten  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
... om bij ziekte van een werknemer maximaal 104 weken het loon gedeeltelijk door te betalen. Die loondoorbetalingsverplichting kan met maximaal een jaar worden verlengd als de werkgever volgens ...
109. Beleving werkgevers loondoorbetalingsverplichting bij ziekte   4 maart 2015
5 maart 2015  | Panteia  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... van Panteia komt naar voren dat werkgevers weliswaar beducht zijn voor de risico’s die uit de loondoorbetalingsverplichting voortkomen, maar dat het tegelijkertijd aansluit bij hun idee van ...
110. Uitspraak Hoge Raad over loondoorbetaling bij ziekte   24 juni 2014
27 juni 2014  | Cassatoeblog  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Als een zieke werknemer weigert passende arbeid te verrichten, vervalt zijn gehele loonaanspraak. Dit geldt voor de uren waarin hij passende arbeid moet verrichten en ook voor de uren waarvoor hij ...
111. Meer zekerheid werkgevers over loondoorbetaling zieke werknemers   1 oktober 2020
5 oktober 2020  | Min SZW  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
... die vandaag aan de Tweede Kamer is aangeboden, biedt werkgevers meer zekerheid over de loondoorbetalingsverplichting bij zieke werknemers. Daarnaast gaan met name kleine ondernemers ...
112. Transitievergoeding ook na 2 jaar loondoorbetaling bij ziekte   29 augustus 2014
2 september 2014  | OverSalarisadministratie  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
De werkgever mag de kosten van re-integratie en loondoorbetaling niet op de transitievergoeding (onderdeel Wet werk en zekerheid) in mindering brengen. Hiervoor bestaat naar de mening van de ...
113. Politieke standpunten anno 2017 over loondoorbetaling bij ziekte   19 augustus 2017
22 augustus 2017  | Xpert e.a.  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
In de verkiezingsprogramma’s 2017 hebben partijen over dit onderwerp zeer uiteenlopende ideeën. Petje af voor de onderhandelaars van het nieuwe kabinet die het ook met de vakbonden nog eens ...
114. Kleine werkgever krijgt compensatie voor loondoorbetaling bij ziekte   9 januari 2019
11 januari 2019  | Rendement, Telegraaf  | Andries Bongers  | , ,
Nieuws
Voor veel (kleine) werkgevers is de twee jaar durende loondoorbetalingsplicht bij ziekte een zware last gebleken. Eerder was het plan van het kabinet om de loondoorbetalingsplicht voor werkgevers ...
115. Midden- en kleinbedrijf ontlasten van de verplichte loondoorbetaling bij ziekte   29 november 2018
30 november 2018  | VNO-NCW & MKB  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Het kabinet moet nog voor de kerst komen met maatregelen die het midden- en kleinbedrijf ontlasten bij de verplichte loondoorbetaling bij ziekte. Daarnaast moet werken meer lonen.
116. Na mijn 65ste ben ik in dienst bij een BV, maar krijg geen loondoorbetaling bij ziekte   5 oktober 2015
7 januari 2016  | , ,
Vraagbaak
... de doorbetaling van loon tijdens ziekte. Bij ziekte moet de werkgever volgens de Wet Uitbreiding Loondoorbetaling Bij Ziekte (Wulbz) het loon tot maximaal twee jaar doorbetalen* of zo lang de ...
117. Wanneer er in een ziekteperiode onderbrekingen plaatsvinden hoe lang duurt dan de loondoorbetaling?   11 september 2017
11 september 2017  | , , , ,
Vraagbaak
Vraag Wanneer er in een ziekteperiode onderbrekingen plaatsvinden hoe lang duurt dan de loondoorbetaling? Antwoord Wanneer er tussen 2 ziekteperioden minder dan 4 weken zitten, tellen deze als 1 ...
118. Als je vanwege zwangerschap minder moet gaan werken, moet de werkgever dan ook daarover het loon doorbetalen?   10 januari 2020
10 januari 2020  | , , , , , , ,
Vraagbaak
Vraag Ik ben momenteel 24 weken zwanger. In overleg met mijn verloskundige is het voor mij beter om iets minder te gaan werken tot aan mijn zwangerschapsverlof. Dit is maar een uur per dag minder. ...
119. Begeleiding bij verzuim, wat wordt er van jou als werkgever verwacht?   16 september 2023
16 september 2023  | , , , ,
... een boete krijgt. Dit kan betekenen dat je het derde jaar ziekteverzuim ook een (gedeeltelijke) loondoorbetalingsverplichting hebt. Verzuimbegeleiding kan dan ook veel tijd kosten, maar wat ...
120. Belastingplan 2016 (4)   15 september 2015
16 september 2015  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
... (2,6 miljard euro) gaat naar de verhoging van de arbeidskorting en de regels voor loondoorbetaling van twee jaar bij ziekte blijven gewoon ...
121. CNV oneens met minimaal 16 euro ZZP-ers   23 juni 2019
27 juni 2019  | CNV  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
... zwak ondernemerschap en kweek je een categorie B-werknemers: werknemers zonder ontslagbescherming, loondoorbetaling bij ziekte, pensioen en ...
122. CPB brengt effecten arbeidsmarktbeleid in kaart   29 april 2015
1 mei 2015  | CPB  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Minder loondoorbetaling bij ziekte kost werkgelegenheid. Het terugbrengen van de maximale WW-duur naar drie jaar eveneens. Vooral fiscaal beleid gericht op moeders met jonge kinderen vergroot de ...
123. De arbeidsmarkt in 2024: Wat staat ons te wachten?   20 december 2023
21 december 2023  | Angeline Brok  | , , , , , , , , ,
Nieuws
... welke naar verwachting medio 2024 als voorstel naar de Tweede Kamer gaat. Aanpassingen in loondoorbetaling bij ziekte: Het is de bedoeling dat kleine en middelgrote werkgevers eerder ...
124. Draaideurconstructies beperken die kabinetten zelf hebben afgehangen   18 augustus 2023
18 augustus 2023  | Volkskrant  | Andries Bongers  | , , , , , , ,
Opinie
... het nog niet eens zijn over de uitwerking van de plannen om de regeling voor loondoorbetaling bij ziekte in het tweede jaar aan te passen, zo laten bronnen bekend met het ...
125. Heb ik recht op een loon aanvullende uitkering?   28 juli 2016
28 juli 2016  | , , , , ,
Vraagbaak
... Antwoord Ik neem aan dat met “ziekengeld” bedoeld wordt de vervangende uitkering (i.p.v. de loondoorbetaling WULBZ) omdat u een zogenaamde “No-risk polis” had, waarbij uw werkgever geen ...


Bekijk items: 101 tot 125 (164 totaal)