| 176. |
Vervroegd pensioen, ook voor lichte beroepen
15 augustus 2021 16 augustus 2021 | Pensioenlogica.nl | Dirk Jan Plate | RVU, Vroegpensioen ... Dat is zo echter de tijdelijke fiscale versoepeling is juist bedoeld voor werknemers waarvoor de duurzame inzetbaarheidsmaatregelen te laat komen, de verhoging van de AOW-leeftijd te snel gaat ... |
| 177. |
Waarom modernisering van arbeidsvoorwaarden hoog op de agenda van iedere organisatie moet staan
18 november 2021 18 november 2021 | Merknemers.nu & HR-Praktijk | Esther Flipse | Modern beloningsbeleid, Arbeidsvoorwaarden, Krapte, Arbeidsmarkt, Wendbaar, Onderscheidend werkgeverschap ... impact op het beloningsbeleid. Daarnaast zijn ook doelstellingen met betrekking tot vitaliteit en duurzame inzetbaarheid relevant. Wendbaar beloningsbeleid Organisaties zullen zich steeds sneller ... |
| 178. |
Week van de Werkstress
15 oktober 2017 18 oktober 2017 | Duurzameinzetbaarheid.nl | Fred Barkhuis | Werkstress, Stress, Acties Dit jaar vindt de Week van de Werkstress plaats van 13 t/m 16 november. In het hele land organiseren bedrijven activiteiten om werkstress aan te pakken en het werkplezier te vergroten. Doen jullie ... |
| 179. |
Week van de Werkstress 2016
2 november 2016 3 november 2016 | Duurzameinzetbaarheid.nl | Fred Barkhuis | Stress, Duurzame inzetbaarheid, 2016 In 2016 vindt de Week van de Werkstress plaats van 14 t/m 17 november. In het hele land organiseren bedrijven activiteiten om werkstress aan te pakken en het werkplezier te vergroten. ... |
| 180. |
Welke afspraken zijn gemaakt in CAO’s die in 2017-2018 zijn afgesloten
1 maart 2019 6 maart 2019 | CAOP | Fred Barkhuis | CAO, 2017, 2018, Loonstijging, Duurzame inzetbaarheid Onder meer: Twee onderwijssectoren − vo en mbo – hebben een CAO met de hoogste loonstijging: ongeveer 3 procent. Ook in het hbo is de salarisontwikkeling bovengemiddeld, net als bij het ... |
| 181. |
Werkgever kiest voor fitte werknemer
28 september 2015 30 september 2015 | Redactie HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Medische keuring, WMK, 2019, 2016, 100%-grens Duurzame inzetbaarheid staat steeds meer in de belangstelling. Een stap verder is dat werkgevers steeds vaker voor nieuw personeel kiezen dat van meet af aan fit is. Is dat correct? Nee dus. |
| 182. |
Werkt u mee aan een gezond(er) bedrijfsrestaurant?
8 februari 2019 11 februari 2019 | AWVN | Fred Barkhuis | Maaltijd Steeds meer werkgevers zien voor zichzelf een rol in het stimuleren van duurzame inzetbaarheid en vitaliteit van hun werknemers. Omdat daarmee arbeidsuitval, ziekteverzuim en verlies aan ... |
| 183. |
Zware beroepen eerder met pensioen
26 juli 2020 27 juli 2020 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Pensioenakkoord, Zware beroepen, 2020, Kabinet ... zwaar werk is. Zwaar werk is voor iedereen anders. Alle sectoren kunnen subsidie aanvragen voor duurzame inzetbaarheid en voor eerder uittreden. Elke sector geeft zelf aan voor wie een regeling ... |