Arbeidsvoorwaarde


101. Functiewaardering (inleiding)   26 juli 2011
11 juli 2020  |  , ,
Belonen > Functiewaardering > Functiewaardering (inleiding)
... is gemaakt tussen de Vereniging van Nederlandse Gemeenten en het Landelijk Overleg Gemeentelijke Arbeidsvoorwaarden (LOGA). (Bron: InOverheid / 3 juli 2012) Van vaste functies naar tijdelijke ...
102. Functionele eisen   15 maart 2011
23 oktober 2015  |  ,
Flexibele arbeidsvoorwaarden > Functionele eisen
103. Gelijke behandeling arbeidsduur   22 januari 2011
11 maart 2017  |  , ,
Arbeidsrecht > Gelijke behandeling > Gelijke behandeling arbeidsduur
... Rijvaardigheidsbewijzen jegens de man verboden onderscheid maakt op grond van arbeidsduur bij de arbeidsvoorwaarden. (Bron: College voor de Rechten van de Mens, feb. 2014) Ga terug naar ...
104. Gelijke behandeling leeftijd   22 januari 2011
9 april 2019  |  , ,
Arbeidsrecht > Gelijke behandeling > Gelijke behandeling leeftijd
... onderscheid op grond van leeftijd door het toekennen van extra verlofuren Op grond van twee in de arbeidsvoorwaardenregeling opgenomen leeftijdsspecifieke regelingen kunnen medewerkers in een ...
105. Gelijke beloning mannen vrouwen   22 januari 2011
14 november 2022  |  , , , , ,
Arbeidsrecht > Gelijke behandeling > Gelijke beloning mannen vrouwen
... van de mannen. De onderzoekers denken dat dit te maken heeft met het feit dat mannen primaire arbeidsvoorwaarden het belangrijkste vinden en dat vrouwen meer waarde hechten aan de balans ...
106. Goed werkgeverschap   15 april 2019
25 augustus 2023  |  , ,
Arbeid > Goed werkgeverschap
... hij werknemers duidelijk informeert over belangrijke veranderingen, zoals een aanpassing in hun arbeidsvoorwaardenpakket. Als een partij artikel 7:611 BW niet goed naleeft, kan dit tot een ...
107. HR Kiosk BV   16 mei 2017
12 mei 2020  |  , , ,
HR Kiosk BV
Dammekant 20 2411 CD Bodegraven Telefoon 0172-616198 | Arbeidsvoorwaarden voor iedereen begrijpbaar Over HR kiosk BV HR-Kiosk Services biedt een totaalpakket aan diensten Praktisch HR-advies op ...
108. HR-Kiosk ChatGPT een praktijkvoorbeeld   21 juli 2023
ChatGPT
... Daarnaast speelt beloning een belangrijke rol bij de aantrekkelijkheid van een baan. Goede arbeidsvoorwaarden en een passend salaris zijn onmisbaar voor het behoud van waardevolle ...
109. HR-kiosk Services   5 september 2015
Footer > Over ons > Oplossingen
... u hier onze factsheet bekijken. Over het Merknemers Netwerk: een op maat gemaakt belonings- en arbeidsvoorwaardenpakket Binden - Boeien - Belonen Wij helpen u op alle vlakken met moderne ...
110. HR-Service Overeenkomst   16 mei 2017
1 december  |  , , ,
HR Kiosk BV > HR-Service Overeenkomst
... een gestructureerde aanpak een wens is, waar u niet aan toekomt. Maar u wilt toch een goed arbeidsvoorwaardenbeleid? Geringe investering, hoog rendement Daarom biedt HR-Kiosk u een HR ...
111. Huishoudelijke werkers   20 maart 2009
12 juli 2020  |  , , , ,
Loon- en inkomstenbelasting > Huishoudelijke werkers
... bij de Rijksoverheid. De ministerraad heeft ingestemd met het onderhandelaarsakkoord over de arbeidsvoorwaarden voor de schoonmakers. Voor de inbesteding wordt de Rijksschoonmaakorganisatie ...
112. Human Relations (1945-1960)   20 maart 2009
6 december 2019  |  , ,
Arbeid > Human Relations (1945-1960)
... werden vervaardigd voor het Bell-telefoonsysteem - kende voor die tijd progressieve materiële arbeidsvoorwaarden, zoals pensioenregelingen en ziektegelduitkeringen. Organisatiedeskundigen ...
113. In de praktijk | Bekijk hoe het werkt   8 februari 2016
8 februari 2016  |  ,
FiscFree > In de praktijk | Bekijk hoe het werkt
... je werknemers tevreden? Met een betere beloning door bijvoorbeeld het aanbieden van secundaire arbeidsvoorwaarden. Hoewel deze vaak minder zichtbaar en lastig toepasbaar zijn, ligt deze ...
114. Indexatie (pensioenen)   20 maart 2009
15 augustus 2023  |  , , , , , , , , , , , , , , , ,
Pensioenen > Indexatie (pensioenen)
... financiële positie toelaat. Dat geldt normaal gesproken ook bij de inzet van depots. Om bepaalde arbeidsvoorwaardelijke afspraken over een wijziging van de pensioenregeling te vergemakkelijken, ...
115. Individualisering   20 maart 2009
5 juni 2017  |  ,
Veranderingen > Individualisering
... Uittredenregeling van het ABP), extra sparen voor pensioen, deelname aan een systeem van flexibele arbeidsvoorwaarden en het afsluiten van verzekeringen. De wettelijke bepalingen en CAO’s ...
116. Individuele maatregelen   18 maart 2020
3 mei 2021  |  , , , , , , , , , , , , , , ,
Coronavirus > Individuele maatregelen
... redelijkheidstoets’ is dus een zware toets. Het eenzijdig aanpassen van een primaire arbeidsvoorwaarde, zoals de hoogte van het loon, is zo mogelijk nog lastiger omdat dit niet snel ...
117. Informatie Belastingdienst (DBA)   22 oktober 2016
6 januari 2020  |  , , , , ,
Arbeidsrecht > Arbeidsovereenkomst > Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) > Informatie Belastingdienst (DBA)
... Hiermee wordt beoogd aan de onderkant van de arbeidsmarkt schijnzelfstandigheid en concurrentie op arbeidsvoorwaarden tegen te gaan. Opt-out: Aan de bovenkant van de arbeidsmarkt komt er voor ...
118. Inleiding   1 januari 2012
17 oktober 2023  |  , , , , , ,
Arbeidsrecht > Uitzendarbeid > Inleiding
... zo gewoon als uitzendwerk. Maar de vakbonden waarschuwen tegen een nieuwe schijnconstructie om de arbeidsvoorwaarden van vooral laaggeschoolden tot het absolute minimum te beperken. (Bron en ...
119. Inleiding cafetariasysteem   13 maart 2011
18 november 2019  |  ,
Flexibele arbeidsvoorwaarden > Wat is een cafetariasysteem? > Inleiding cafetariasysteem
Het kunnen kiezen van arbeidsvoorwaarden of beter gezegd het verruilen van arbeidsvoorwaarden heeft al sinds decennia de toepasselijke naam 'cafetariasysteem'. Er is natuurlijk een duidelijke ...
120. Integrated Employee Benefits   20 maart 2009
21 maart 2017  |  , ,
Employee Benefits > Integrated Employee Benefits
Integrated Employee Benefits duidt op het geheel aan arbeidsvoorwaarden dat bijdraagt aan optimale prestaties en werknemers in staat stelt hun werk vol te houden met zo min mogelijk risico op ...
121. Invoering in Nederland   13 maart 2011
13 mei 2015  | 
Flexibele arbeidsvoorwaarden > Wat is een cafetariasysteem? > Invoering in Nederland
... historisch archief De eerste bedrijven die vijf of meer jaren geleden een systeem van flexibele arbeidsvoorwaarden hebben ingevoerd zijn onder andere Dow Chemical, Centraal Beheer, Vroom & ...
122. Irritaties   2 februari 2018
25 oktober 2020  |  , , , , , ,
Arbeid > Irritaties
... uit wel vijf generaties bestaan. Om iedereen zo tevreden mogelijk te houden, moet het arbeidsvoorwaardenpakket meebewegen met de levensfase waarin de medewerker zich op dat moment ...
123. Jongeren   4 januari 2014
10 december 2020  | 
Categorieen werknemers > Jongeren
... Voor maar 1 op de 3 jongeren onder de 30 jaar hoort de pensioenregeling tot de 5 belangrijkste arbeidsvoorwaarden. Bij de dertigers is dat 38 procent, nog steeds 15 procent minder dan het ...
124. Kennismigranten   25 april 2009
1 december 2020  |  , , , , , ,
Werken elders > Kennismigranten
... personeel start-ups 2021 Looncriteria kennis- en arbeidsmigranten 2021 Kabinet staat aangepaste arbeidsvoorwaarden toe om startups te steunen Doel regeling De kennismigrantenregeling dateert ...
125. Keuze- en budgetmodel   13 maart 2011
18 april 2016  |  , ,
Flexibele arbeidsvoorwaarden > Wat is een cafetariasysteem? > Keuze- en budgetmodel
... informatie beschikken. Deze informatie bestaat niet alleen uit de bedragen van de primaire arbeidsvoorwaarden, maar ook uit gegevens over bijvoorbeeld pensioenrechten en verlofdagen. Voor ...


Bekijk items: 101 tot 125 (530 totaal)