FNV: Uitzendbureaus steken transitievergoeding in eigen zak

vr 14 jan 2022  |  Bron: Trouw  |  Auteur: Angeline Brok  |  Trefwoorden: ,

Uitzendkrachten krijgen nog steeds vaak geen transitievergoeding als ze hun baan zijn kwijtgeraakt, terwijl ze daar wel recht op hebben, meldt vakbond FNV.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Meest gelezen onderwerpen van de afgelopen maand Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding) Transitievergoeding (inleiding) Middeling Transitievergoeding (tabellen) Transitievergoeding (aanzegtermijn en vergoeding) Arbeidsovereenkomst (inleiding en inhoud) Inleiding Werkgelegenheid (arbeidsmarkt) 30%-regeling Rechtspositie Ketenbepalingen Transitievergoeding (looncomponenten en arbeidsduur) Opvolgend werkgeverschap Loonbeslag Over een ontslagvergoeding of transitievergoeding geen 30% regeling Gelijke behandeling (inleiding) Transitievergoeding (uitzendkracht) H-grond Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) hoofdlijnen
Gerelateerd nieuws en/of opinies: Tellen de jaren bij een uitzendbureau mee voor de transitievergoeding? Werkgevers ontlopen betaling van transitievergoeding Het toevoegen van senioren aan jouw werkkracht: Een verstandige zet voor HR manager Veel nieuwe Tweede Kamerleden hebben geen ervaring en niveau De overheid werkte mee aan het bedrog met Indonesische verpleegkundigen Indonesische verpleegkundigen worden met valse beloften naar Nederland gelokt Certificering van uitzendbureaus Moet mijn werkgever over de ploegentoeslag vakantiegeld betalen? Heb ik recht op transitievergoeding als het contract niet wordt verlengd? Hoe verloopt een sollicitatieproces via een uitzendbureau Heb ik recht op een transitievergoeding bij een 2e spoortraject? Uitzendbureau of koppelbazen? Heeft een werknemer bij re-integratie 2e spoor en detachering recht op een transitievergoeding. En wat is de hoogte van het loon tijdens de detachering? Wanneer wordt Fase B onderbroken bij een uitzendovereenkomst? Moet de transitievergoeding terug naar de oorsprong? Linked-In berichten over het corona-beleid leiden tot ontslag Uitzendbureau kan btw inzake huur onderkomens buitenlandse uitzendkrachten in aftrek brengen Flexwerk terugdringen is een farce en aanpassen van wetgeving zinloos Volledige transitievergoeding voor zelfde werk via verschillende uitzendbureaus Inspectie treedt nauwelijks op tegen malafide uitzendbureaus
Vorige Overzicht Volgende