Pensioenontslag


1. Algemene Ouderdomswet (inleiding)   25 december 2012
12 februari 2024  |  , , , , , , , , , , ,
... vanaf volgend jaar eerder de AOW-leeftijd bereiken dan waarvan uitgegaan is. Geldt er een pensioenontslagbeding dan eindigt de arbeidsovereenkomst van de werknemer van rechtswege bij het ...

2. Arbeidsovereenkomst vanaf AOW-leeftijd   19 oktober 2009
16 juli 2023  |  , , , , , , , , , , , , ,
... de werknemers in situatie 3. Situatie 4: van rechtswege eindigen arbeidsovereenkomst op grond van pensioenontslagbeding Verder kan in de arbeidsovereenkomst of de van toepassing zijnde cao zijn ...

3. Pensioen bij beëindiging dienstverband   26 mei 2009
7 juni 2020  |  , , , ,
... bij Handboeken Loonheffingen op het door u gewenste jaar. Geadviseerd wordt tevens het artikel ''Pensioenontslag: dit moet HR weten'' te lezen (Bron: PW, 26 nov. 2018). Afkoopsom salaris is ...

4. Pensioenontslagbeding: opnemen of niet?   10 juli 2016
14 juli 2016  | Rechtennieuws  | Fred Barkhuis  | , ,
Een pensioenontslagbeding is een bepaling in een arbeidsovereenkomst die luidt dat de arbeidsovereenkomst eindigt bij het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd. Opnemen in een ...

5. Verplicht pensioenontslag KLM-vliegers geen leeftijdsdiscriminatie   22 juli 2012
24 juli 2012  | Loonzaken  | Fred Barkhuis  | , , ,
De Hoge Raad heeft geoordeeld dat het verplichte pensioenontslag voor verkeersvliegers van KLM op 56-jarige leeftijd niet in strijd is met het verbod van leeftijdsdiscriminatie.

6. Employability: dé oplossing tegen pensioenontslag en dé oplossing voor waarborging van gelijke behandeling van werknemers   22 juli 2019
23 juli 2019  | Theo Gommer  | , , , ,
... van een werknemer van rechtswege kan eindigen door het bereiken van de AOW-leeftijd, oftewel ‘pensioenontslag’.[1] Op dat moment is de pensioendatum voor het werkgeverspensioen namelijk nog ...

7. Een 45-dienstjarenregeling biedt geen toegevoegde waarde   16 februari 2021
16 februari 2021  | Gommer&Partners  | Theo Gommer  | , , , ,
... anno 2021 wel behoefte heeft aan een onderneming, waarin werknemers na 45 dienstjaren abrupt met pensioenontslag kunnen gaan. Ook vragen we af, of een werknemer bij de 45-dienstjarenregeling ...

8. Eerste Kamer stemt in met langzamere verhoging AOW-leeftijd   9 juli 2019
9 juli 2019  | Overheid  | Andries Bongers  | , , , ,
De Eerste Kamer stemt in met langzamere verhoging AOW-leeftijd Een ruime meerderheid van de Eerste Kamer is akkoord gegaan met de “Wet temporisering verhoging AOW-leeftijd”. Wel kwamen er ...

9. Geen automatisch ontslag bij bereiken van de pensioenleeftijd   25 augustus 2014
25 augustus 2014  | Redactie HR-kiosk  | Andries Bongers  | 
... vraagt daarom toch nog een ontslagvergunning aan Ze stelt dat in haar arbeidsovereenkomst geen pensioenontslagbeding is opgenomen en dat er ook geen cao van toepassing is waarin iets is ...

10. Pas op met het tussentijds verlengen van tijdelijke contracten en draaideurconstructies   29 oktober 2021
29 oktober 2021  | LWA Lieshout Westerhout Advocaten  | Bas Westerhout  | , , , ,
... de rechter moeten verzoeken de arbeidsovereenkomst te ontbinden. Dit is alleen anders indien een pensioenontslagbeding is opgenomen en de werknemer de pensioengerechtigde leeftijd bereikt. De ...

11. Verkiezingen: de toekomst van het pensioen   17 maart 2021
17 maart 2021  | Gommer&Partners  | Theo Gommer  | , , , , , ,
... zowel in privé als financieel. Een recht op langer doorwerken zal tot gevolg hebben dat het ‘pensioenontslag’ tot het verleden gaat behoren. Werknemers zullen niet zonder meer ontslagen ...

12. Werken na pensioenleeftijd, zijn er wel consequenties?   28 augustus 2021
29 augustus 2021  | Volkskrant & HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , ,
... Hof van Justitie EU: "Zo moet de bepaling in de arbeidsovereenkomst (inzake pensioenontslag) objectief en redelijk worden gerechtvaardigd door een legitieme doelstelling van ...


12 items