Gefixeerde Schadevergoeding


1. Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding)   10 maart 2010
3 april 2024  |  , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,
... een der partijen schadeplichtig is, heeft de wederpartij de keus tussen de eerdere genoemde gefixeerde schadevergoeding of een volledige schadevergoeding te vorderen. Automatisch ontslag op ...

2. Boete en sanctie   20 maart 2009
14 juli 2019  |  , , , ,
... als er sprake is van opzet of bewuste roekeloosheid; Artikel 7:680: de werkgever mag een gefixeerde schadevergoeding heffen, dat is het bedrag van het in geld vastgesteld loon voor de ...

3. Ontslag nemen of krijgen   22 januari 2011
12 juli 2019  |  , , ,
... werknemer schadeplichtig. De werkgever moet wel een procedure aanspannen waarin de werkgever een gefixeerde of volledige schadevergoeding zal vorderen vanwege de onregelmatige opzegging. ...

4. Ontslag op eigen verzoek   10 maart 2010
23 augustus 2023  |  , , , , , , ,
... de opzegtermijn, is er sprake van een onregelmatige opzegging12. In dat geval kan de werkgever een gefixeerde schadevergoeding vorderen op de werknemer, die verrekend wordt met het eventuele nog ...

5. Opzegging voor aanvang van de werkzaamheden   14 november 2018
14 november 2018  |  ,
... is ingegaan. De werkgever wendt zich tot de kantonrechter i.v.m. het aanspraak maken op een gefixeerde schadevergoeding wegens onregelmatige opzegging. In zijn beslissing zoekt de ...

6. Waardeoverdracht   20 maart 2009
22 maart 2021  |  , , , , , , , ,
Inhoud Inleiding Wet uitvoering richtlijn overgang ondernemingen en uitzonderingen Verzamelwet pensioenen 2012 Ontheffing verplichte waardeoverdracht pensioen kleine werkgevers Beslissing ...

7. Bedrijf ontslaat werknemer op staande voet, neemt hem aan als zzp’er   9 mei 2021
11 mei 2021  | PW  | Fred Barkhuis  | , ,
... naar de rechter om aanspraak te maken op de transitievergoeding, een billijke vergoeding en de gefixeerde ...

8. Vaker schadevergoeding bij burn-out   20 december 2019
24 december 2019  | DAS Rechtsbijstand  | Fred Barkhuis  | , , , , ,
‘Werknemers stellen hun werkgever steeds vaker aansprakelijk voor de financiële gevolgen van een burn-out’. Zij eisen een schadevergoeding als zij bijvoorbeeld door een burn-out in de WIA ...

9. Werknemer zegt baan op voordat hij heeft gewerkt   14 november 2018
19 november 2018  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , , , ,
... is ingegaan. De werkgever wendt zich tot de kantonrechter i.v.m. het aanspraak maken op een gefixeerde schadevergoeding wegens onregelmatige opzegging. ...


9 items