Akkoord Eerste Kamer doorwerken AOW-ers

ma 5 okt 2015 | Bron: Redactie HR-kiosk | Auteur: Fred Barkhuis | Trefwoorden: Arbeidsovereenkomst, Reglement, AOW

Op 22 september 2015 is de Eerste Kamer akkoord gegaan met het wetsvoorstel doorwerken na de AOW. In de paragraaf staat een samenvatting van de regels die voor hen van toepassing zijn.
Lees meer

Gerelateerd nieuws en/of opinies: Overgangsregeling verkorte loonbetaling zieke AOW’ers Als het gaat om schrapen van belastingen dan valt er bij de gepensioneerden wel wat te halen Benut grijs potentieel meer. Hulptroepen met AOW zijn veeleisend Gaat de pensioengerechtigde leeftijd naar 68 jaar en hoger? De arbeidsmarkt in 2024: Wat staat ons te wachten? Veel beloven en weinig geven, doet een zot in vreugde leven Tweede Kamer zwakt voorstel voor hoger minimumloon af Staan Van Nistelrooy en Slot boven de wet? Loondoorbetaling zieke AOW’er van 13 naar 6 weken per 1-7-2023 Extra taken voor je personeel vanwege krapte, mag dat? De Algemene Nabestaanden Wet (ANW) bestaat niet meer, met vaak armoede als gevolg! Aanzegplicht bij tijdelijke overeenkomst moet schriftelijk Concurrentiebeding in arbeidsovereenkomst belemmert werknemers De werkgever in de plaats van de wetgever? WAB: hoge en lage WW-premie, oproepcontract en tijdelijke urenuitbreiding AOW is voor werkenden op termijn niet meer op te brengen. Hoe zo? Pas op met het tussentijds verlengen van tijdelijke contracten en draaideurconstructies Nederlands arbeidsrecht van toepassing op Hongaarse chauffeurs Vroegpensioen weer terug Een ieder wordt geacht de wet te kennen. Nee toch?